具体的な業務内容
【東京/ERP未経験可】開発エンジニア /SAP中心◆独自の研修制度/資格取得制度有※テクノプロIT
〜国内外共にシェアトップクラスのサービスSAP専門家のキャリアを築ける〜
●残業月平均12.3時間/年間休日122日/残業代1分単位で100%支給
●システム目的設定など超上流のコンサル〜運用まで一気通貫して携わる
●将来的にはビジネス化も目指すなど研修制度は非常に充実
ITソリューションを提供するエンジニア集団である当社において、SAPエンジニアもしくはコンサルタントとして、顧客の業務改善やプロジェクト推進、マネジメントをご担当いただきます。
■具体的業務
（変更の範囲）会社の定める業務
・SAP導入支援：ギャップ解決のアドオン開発を行い、テスト・稼働を支援
・SAP導入PMO支援
・大規模プロジェクトにおけるプログラムマネジメントをサポート
・プロジェクト横断的に品質・納期・予算・リソースを管理
・SAP定着化支援
・SAP S/4HANA移行支援：
SAP S/4HANAへコンバージョンするための計画策定〜システム移行を支援
・SAP運用・保守支援
■将来のキャリアパス：
経験豊富な先輩エンジニアから学べる環境です。一歩ずつ経験を積み上げ、PG→SE→コンサルタントとステップアップしていけます。個人差もありますが、目安として経験10年程度でERPコンサルタントとして活躍可能。技術を極めてスペシャリストを目指す道もあります。
■教育研修制度：
●常時200以上のメニューがある「Winスクール」を用意。さらに、独自の教育研修カリキュラムを作成し、社内研修だけで、SAP認定コンサルタントの資格取得を目指せる環境づくりも推進中です。
●SAP社のSAPアカデミー受講などでの認定コンサルタント資格取得のサポートや、社内でSAPラボを構築し、SAP研修の内製化も進めております。現在では、新規コンサルタント資格取得者が50名を超えました。
チーム／組織構成
