• 株式会社テクノプロ

    【千葉】インフラエンジニア※テクノプロIT/研修充実/残業12.3h/上流案件あり/大手顧客多数【dodaエージェントサービス 求人】

    【千葉】インフラエンジニア※テクノプロIT/研修充実/残業12.3h/上流案件あり/大手顧客多数【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/10/28
    • 掲載終了予定日:2025/01/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【千葉】インフラエンジニア※テクノプロIT/研修充実/残業12.3h/上流案件あり/大手顧客多数

    【千葉エリア<千葉市・印西市・海浜幕張・成田・東京都内>での就業/安定した基盤で自分に合ったキャリア形成】
    〜研修制度充実!エンジニアとしてキャリアアップを図りたい方大歓迎!〜
    ●転勤無し×残業月平均12.3h×残業代1分単位で100%支給
    ●研修制度充実でキャリアアップ/再雇用制度もあるので長く働ける

    ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。顧客企業800社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。

    ■千葉支店における配属先について:
    大手不動産会社のプライム案件や、皆さんがよく目に触れるサイトなどを手掛けるtoC案件や、地銀・証券系の案件、大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ないです。基本的にはチームでの常駐が多く、志向性によってアサイン先も相談可能です。
    <案件最寄り駅>千葉/海浜幕張/稲毛/千葉ニュータウン/成田/東京/豊洲/品川など

    ■配属先の決まり方:
    案件の決まり方としては、営業サイドから一方的にアサインをされるといったことはなく、相談ベースでのアサインとなり、事前に職場見学も実施される為、安心して現場を決めることができます。

    ■キャリアパス:エンジニア社員には、担当チームリーダーや支店長がキャリアの相談に乗り、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェックをしたり、キャリア実現に必要なアドバイスを受けることができます。

    ■働き方/評価:同社は働く社員の労働(残業)時間を徹底管理しています。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。現在、取引先の働き方改革が進み、残業は月12.3hとなっております。同じ生産性で残業が少ない社員については支店長評価が高まり、査定が上がる仕組みを導入しています。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      何かしらのシステム運用・保守の経験がある方(目安半年程度以上)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      千葉市、その他千葉県

      <勤務地詳細>
      各クライアント先(千葉/IT社)
      住所:千葉県 希望の勤務地とキャリアの志向性をお伺いしながらのアサインとなります(クライアントワーク)。 千葉県
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める場所(リモートワークの場所を含む)】

      <転勤>
      当面なし
      希望に応じて相談可能

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■月残業12.3時間(残業代100%支給)

      給与

      <予定年収>
      350万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):210,000円〜450,000円

      <月給>
      210,000円〜450,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給年1回、賞与年2回


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は定例会のため土曜出勤の場合あり)
      年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限無し
      寮社宅:入寮制度(借り上げ社宅)あり
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:確定拠出年金制度(選択制積立金)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格手当:オラクルプラチナ、ゴールド、PM資格、応用情報技術者、基本情報技術者 等

      <その他補足>
      【親会社テクノプロ・ホールディングス株式会社東証一部上場_証券コード6028】
      テクノプロ・グループ従業員持株会、財形貯蓄、EAPサービス、社内クラブサークル活動支援、慶弔見舞金他
      【手当】役職手当(当社規定による)、資格手当、赴任手当 ※対象者の適用制限あり
      【自社研修センター・自社ITスクール】100科目以上のプログラムを用意
      ※各種制度・研修の利用については、社内承認が必要です。
      弊社Winスクールや図書購入補助等各種制度や研修については、
      社内承認を得ての実施となります。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      同社社員は、100%正社員雇用です

      <試用期間>
      2ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社テクノプロ
      設立 1997年6月
      事業内容
      ■事業内容:
      正社員として雇用する20,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。およそ2,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。
      資本金 101百万円
      売上高 【売上高】150,700百万円
      従業員数 22,108名
      本社所在地 〒1066135
      東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
      URL http://www.technopro.com/
    • 応募方法