具体的な業務内容
【埼玉】某官公庁向けユーザー情報管理システムPMO/東証プライム上場/大手取引多数【EG社】
〜大手取引多数/東証プライム上場G/豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う/社員定着率98%〜
■業務概要:
当社チームと共に開発業務を行っていただきます。
お客様と会話をしながら要件を決めていける方から、案件を取りまとめていただける方、実際に開発を行っていける方まで幅広く募集しています。
■構成言語・環境:
・スキル:VB.NET、Oracle
・体制:当社から3名(リーダー1名、メンバー2名)
■魅力ポイント:
当社メンバーが参画している為、リーダー及びメンバーからの指導や補助を受けながら業務を行っていただけます。
業界ではニーズが高い"VB.NET"のスキルを身に着けることができ、案件自体も要件定義〜テストまで一貫している為、一連の流れを経験することができます。
※社内承認を得た講座は全額会社負担!
■キャリアプラン:
自社製品を保有しないエンジニアリング企業であるからこそ、様々なキャリアプランがございます。プロダクトのトレンドに左右される専門メーカーではない我々ならではの強みと、キャリアプランです。
◆技術組織モデル:拠点・開発センター内組織の運営
・メンバー⇒ユニットリーダー/サブ・マネージャー職⇒マネージャー/チーフ・マネージャー職⇒シニア・マネージャー/ゼネラル・マネージャー職
◆プロジェクト単位モデル:委任・受託プロジェクトの統制
・メンバー⇒プロジェクトリーダー補佐/プロジェクトリーダー(PL)⇒プロジェクト・マネージャー補佐/プロジェクト・マネージャー(PM)
◆転職モデル:異業種からエンジニア職への転職事例
・例:接客業⇒システム開発(テスト工程担当)⇒Webシステム開発PG(フロントエンド)⇒Webシステム開発SE(バックエンド)
◆スキルトランスファモデル:社内にて技術領域や職制シフト
・ソフトウェア開発PG(地銀システム)⇒プラントエンジニア(原子力発電プラント)⇒拠点管理メンバー(支店長職)⇒ボードメンバー(本社)
チーム/組織構成