具体的な業務内容
【仙台】運用・保守<監視経験を活かし運用保守へスキルアップ>働き方改善◎EG社
■このような方が入社されています!
・監視経験を活かし運用保守に挑戦したい方/将来的には設計構築までキャリアアップしていきたい方
・自身のキャリアをしっかりと考えてくれる職場で働きたい方
・制度が整った大手技術者派遣企業で安定して働きたい方
・夜勤や不規則な勤務体系を脱却し、働き方を整えていきたい方
※入社後すぐはスキルを鑑み夜勤ありの可能性もございますが、スキルを身に着けていただく前提となります。ずっと夜勤をしていただくことは想定していません。
■業務内容:
希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。
最初は監視業務から行っていただき、スキルをつけていただき次第
運用保守、設計構築へ挑戦いただくことが可能です。
■研修体制※社内承認を得た講座は全額会社負担!
200種類以上の豊富なプログラムを用意しています。エンジニア各々のスキル/経験を可視化し、次のステップに向けた育成プランを常に把握できます。また、ヒューマンビジネス系研修や資格対策の研修も実施しています。
【企業説明動画】
会社紹介: https://youtu.be/-VNYM-jRZFo
インタビュー: https://youtu.be/zDdDBd7Up2Y
■仙台支店特徴
・アサインの柔軟性:
60~70社の企業様と取引をしておりますので、希望職種/勤務地へのご案内可能性が非常に高いです。
配属案件候補先が出次第、先方のプロジェクト担当者と弊社担当営業、候補者様と業務確認の打ち合わせを行い配属先へのアサインが確定します。
・配属後のサポート体制:
配属後は担当営業との定期的な面談(月1目安)実施、組織体制として支店内でさらにグループ分けをしているので、そのグループで月1のMTGは必ず実施しています。グループはだいたい15前後のグループに分かれており、地域や技術領域も異なりますが、メンバーそれぞれのプロジェクトの遂行具合、テクノプログループの連絡事項などを取り纏めしているマネージャー職中心に進めていく形式です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境