• 株式会社テクノプロ

    【東京23区】証券会社向け通話録音EOL対応プロジェクトにおける品質管理 ◆福利厚生・研修制度◎【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京23区】証券会社向け通話録音EOL対応プロジェクトにおける品質管理 ◆福利厚生・研修制度◎【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/12/18
    • 掲載終了予定日:2025/03/16
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京23区】証券会社向け通話録音EOL対応プロジェクトにおける品質管理 ◆福利厚生・研修制度◎

    【東証プライム上場/2014年7月にテクノプログループ4社が統合してできた1万名を超える大企業/多数の案件から成長に適した案件をアサインします】

    ■業務内容:
    証券会社向け通話録音EOL対応プロジェクトにおけるテスト工程進捗・品質管理をお任せします。
    ・進捗管理を行うフォーマット類は揃っており、各テストチームから出された日々の進捗データを収集、集計
    ・テストで見つかった不良に関して、テストチームが起票した不具合内容の記載内容のチェック
    ・エンドユーザに向けに品質状況について報告内容の検討

    ■キャリアプラン:
    PL/PMや技術/業種スペシャリストを目指せます。200種類以上の研修と専任サポートが付き本気でキャリア設計を支援します。

    ■業務の魅力:
    1963年創業以来、多様な産業において数多くのお客様と共にお仕事をさせていただき、現在では850社を超える顧客基盤を確立し、プロジェクト数は年間6,000件に及びます。そのため個々のレベルや希望を最大限考慮した配属が可能です。
    ※社内承認を得た講座は全額会社負担!
    ■当社について:
    ◇東証プライム上場企業【テクノプロ・ホールディングス】の中核会社で、全国展開は勿論、海外にも拠点を展開しており、28,000名以上の社員が在籍しております。直近5年間、平均2,800名規模の新規採用(新卒社員含む)を継続すると共に、社内満足度の向上にも注力しており、業界最大手企業ならではの、福利厚生や研修・教育体制等の充実さ、そして営業力の高さから、定着率98%・稼働率95%と非常に高い数字を記録しております。
    ◇当社の特徴は、技術領域の広さは然ることながら、「技術組織があること」です。全国の技術者の内、各支店代表が四半期に一度、会議を開催することで経営に参画し、事業面・技術面・育成面・品質面・帰属意識などについて技術者が考え施策実行しています。業績の好調が続き、更なる増員を行います。奮ってご応募下さい。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・進捗データ管理スキル
      ・品質データ確認、評価、改善提案スキル

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      【テクノプロ・エンジニアリング社】秋葉原支店
      住所:東京都千代田区神田須田町2-25 GYB秋葉原7F
      勤務地最寄駅:JR線/秋葉原(昭和通り口)駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし
      派遣先の所在によっては転勤があり得ますが、ご本人の希望に最大限考慮し、決定します。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      勤務先によって始業・就業時間は異なります。■残業:月平均15時間前後

      給与

      <予定年収>
      384万円〜640万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):240,000円〜400,000円

      <月給>
      240,000円〜400,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      前職考慮のうえ決定します。
      ・昇給:年1回 (7月)
      ・賞与:年2回(夏、冬)
      ・残業代:全額支給

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      ・週休2日制(土・日)、年末年始、夏季、GW
      ※参画プロジェクトにより異なる場合があります
      ・有給休暇(初年度10日)、特別休暇(結婚、出産、育児、介護など)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限150,000円
      寮社宅:転居を伴う転勤の場合。
      社会保険:各種社会保険完備
      退職金制度:確定拠出年金制度(選択制積立金)、再雇用制度あり

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      入社導入研修、資格試験受験対策研修、スキルアップ研修、トレンド技術研修、通信教育補助制度、リーダー研修、プロジェクトマネージャー研修等
      ※横浜・名古屋・大阪・福岡に研修施設を設けています。

      <その他補足>
      引越し費用補助、社内研修制度、帰省旅費補助、慶弔見舞金制度、産前産後休暇、定年再雇用制度、社会保険完備、グループ会社社員持株会制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      正社員採用です。

      <試用期間>
      2ヶ月
      試用期間中の給与に関しては、変動ございません

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社テクノプロ
      設立 1997年6月
      事業内容
      ■事業内容:
      正社員として雇用する20,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。およそ2,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。
      資本金 101百万円
      売上高 【売上高】150,700百万円
      従業員数 22,108名
      本社所在地 〒1066135
      東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
      URL http://www.technopro.com/
    • 応募方法