具体的な業務内容
【名古屋・刈谷3月4月入社／1回面接】インフラエンジニア※質の高い案件多数／研修制度充実※IT社
【安定した基盤で自分に合ったキャリア形成/安定基盤で充実の自社研修制度/ソリューション特化の事業部もあるため豊富なキャリアパス/プライム案件も多く上流工程まで携われます】
■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
コロナ禍におけるリモート化・IT推進に伴う、サーバー・ネットワーク領域において、コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。
■配属先支店について：
名古屋支店・刈谷支店のどちらかご自宅から近い支店に所属
◎刈谷支店：約150名のエンジニアが在籍しており支店の方針として、これまで製造業がほぼ全てを占めていた案件を製造：非製造=7:3にすることを目指し支店としてより景気や情勢に左右されない体制づくりを目指しています。
◎名古屋支店：約300名のエンジニアが在籍しており、取り扱い案件はベンダー系からの上流案件も多く扱っていることが特徴です。
愛知県名古屋市、刈谷市を中心に大手優良企業へ派遣・請負にて業務を行なっています。地域密着で、技術を通して地元に貢献することを意識しています。
製造業が多いイメージの愛知県ですが、それだけではなくエネルギーや通信系も多くあります。
案件としてはモダンな技術を用い開発を行うものやクラウド関係の案件など、最新の技術を習得できる環境を備えています。
新しいことに挑戦したい方やプロジェクトリーダーやマネージャにステップアップしたい方、向上心のある方のご応募をお待ちしております。
ご一緒できる日を楽しみにしております。
■就業環境の魅力点：
＜成長面＞
◎充実した研修制度：
Winスクールでの豊富な講座を全国約50校で受講可能
※社内承認を得た講座は全額会社負担！
その他、各支店で先輩社員による勉強会も随時開催しております。
＜働きやすさ＞
◎ワークライフバランスが良好：全社平均残業時間11.4時間／月。全エンジニアの残業時間、就業環境を担当者がチェックします。一定条件を超えていると顧客に改善を要求し、エンジニアをフォローします。
◎複数名でのチーム常駐が基本：1名での常駐は少なく、2名以上でのチーム常駐を原則としております。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
