【梅田】求人広告のコンサルティング営業◆業界トップクラスの商材数／転勤無／早期のキャリアアップ可能◆【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
<業界未経験者歓迎>

■必須条件：
営業経験をお持ちの方　※基本的に学歴・業界は問いません。

■歓迎条件：上記経験に合わせて下記ご経験をお持ちの方
・マネジメント経験のある方
・求人広告営業経験のある方

■求めるご人物像：
・挑戦できる、成長できる環境のため向上心の高い方や市場価値を上げていきたい方

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※20時30分PCシャットダウンとなります※

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：249,000円〜310,000円
固定残業手当/月：86,000円〜107,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
335,000円〜417,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■前職の年収を考慮致します。
■毎月個人インセンティブ有。他各種表彰インセンティブ有。
※評価制度：実績の数値、自己設定の目標の達成率等を総合的に評価したクリアな評価制度です。
■年収例：
年収438万円／25歳 経験2年　メンバー
年収720万円／30歳 経験4年 マネージャー

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休2日制（土・日）／祝日／夏季休暇／年次有給休暇／慶弔休暇
生理休暇／看護休暇／産前産後休暇／リフレッシュ休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※交通費毎月上限5万円まで支給※
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
中途入社研修、マネージャー昇格時研修、幹部研修などの階層別研修、自己啓発への費用援助、次世代経営者育成プログラム


＜その他補足＞
各種社会保険完備／財形貯蓄制度／持株会（持株会奨励金制度有り）
社内異動制度／早期抜擢制度
チャイルドプラン休職/休暇（不妊治療支援制度）
介護施設利用割引
勤続報奨金制度
・勤続年数5年で50万円、10年で100万円を支給（+10日間の連続休暇）
Family Care Working制度
・子供や介護が必要な家族がいる従業員のため、家庭と仕事の両立を支援
・短時間勤務、勤務スケジュール変更、育児サポート手当、企業主導型ベビーシッター割引券支給　等"
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
※条件面に変更はございません※