阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判を記載しているページです。阪急阪神ホールディングス株式会社の社員や元社員による阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判に関する情報を14件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
阪急阪神ホールディングス株式会社 評判・口コミ・評価の一覧
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14件中 1〜14件を表示
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出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違い中途社員は1%ほどで、新卒主義の会社である。コンサルの活用もなく、外部からの風がないため考え方が非常にこりかたまっている。意識が高く優秀な若手ほど退職する傾向にある。残っているのは意識が低く、変化を好まない社員のみ。
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やりがいの口コミ
配属によって異なる。希望通りに配属された社員はやりがいをもって働くことができるが、希望が叶わない社員はやりがいを持つこと ... やりがいの口コミの続きを読む
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年収・給与の口コミ
良いと思う。それなりに仕事をしていればそれなりのお金がもらえる。何を評価されているのかは全くもって不明。部署によっては面 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
配属される会社によって全く異なる。大きな会社もあれば、新卒では選ばないような非常に小さな子会社もあり配属先によって全く違 ... 働く環境の口コミの続きを読む
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働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
福利厚生を利用とすると、必ず実費負担の必要がある。ポイント制とうたいながらも給与から半額天引きされるため福利厚生とはいえ ... 働く環境の口コミの続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
配属される部署により異なるために一概には言えない。残業が全くない部署もあれば、夜勤があるような部署もある。宝塚や野球事業 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点労働環境に問題を感じる。
人は総じて良い人が多いと思います。しかし、やはり配属先によって待遇があまりにも違いすぎる点はいかがなものでしょうか。コロ ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違い中途採用はほとんど行っていません。そのためかなり保守的です。出世や待遇の違いに関しては、今課長クラスの層に何名かいるくら ... 出世の口コミの続きを読む
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退職理由の口コミ
配属先の不公平感が1番の転職理由です。配属希望はほとんどかなわず、初期配属で行きたい部署に行けない限り零細子会社を渡り歩 ... 退職理由の口コミの続きを読む
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やりがいの口コミ
配属先の希望はほぼ通りません。同じ会社に入社していながら、大きな会社で働く人もいれば、零細子会社で働く人もおり不公平感を ... やりがいの口コミの続きを読む
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働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
住宅手当はなく、福利厚生はほとんどありません。福利厚生を利用するために半額実費が伴います。年末の宝塚やタイガースのカレン ... 働く環境の口コミの続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
休日出勤はしたことがありません。
また平日でも基本的に残業はよろしくないという風潮があります。
その分、やり残してし ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む -
ライバル企業の口コミ
こちらが勝手にライバルだと思っているだけで、相手はより巨大です。
知名度、サービス資源など色々なところで敵いません。
... ライバル企業の口コミの続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
残業は月平均30時間以上はあります。休日出勤は滅多にありません。休みは土日祝日は必ず取れますので平日乗り切ればゆっくり休 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む