• パナソニック株式会社

    【大阪/門真市】新商品企画(担当商品:電気の安全・安心・快適を提供する住宅用分電盤)【dodaエージェントサービス 求人】

    【大阪/門真市】新商品企画(担当商品:電気の安全・安心・快適を提供する住宅用分電盤)【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/05/10
    • 掲載終了予定日:2024/07/07

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大阪/門真市】新商品企画(担当商品:電気の安全・安心・快適を提供する住宅用分電盤)

    ■職務内容:
    当社の配電インフラ事業の成長を牽引する国内住宅用分電盤の新商品企画業務
    (1)中長期視点活動:商品ロードマップ作成
    (2)短期視点活動:個々の新商品企画作成

    ■職務詳細:
    ・市場、他社等の分析(出張・リモート会議等を活用したキーマンへのヒアリング(ハウスメーカー、設計事務所、サブコン、エンドユーザー)調査会社を活用した業界動向、ユーザー嗜好等の調査、ネット調査など)
    ・関連部門(事業企画、営業企画、R&D、商品開発、製造など)との連携による電路事業、新商品の方向づけ
    ・商品企画仕様をまとめ、開発部門へインプット、商品発売までのフォロー

    ■配属組織(電路商品企画課)のミッション:
    ・電設資材ビジネスユニット 商品企画部のミッションの中で、当課は国内外の電路商材(ブレーカ、分電盤、エネルギーマネジメントシステム等)の商品企画を担当しています。

    ■配属組織について:
    ・将来の事業・商品の姿を描こうという前向きな姿勢のメンバーで構成された職場です(商品企画部36名。内、電路商品企画課7名)
    ・社内外の様々な事業領域から来たメンバーもおり、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談ができる職場です
    ・自部署や関連する部署とのやり取りをすることでチームとして協力して業務を推進していきます
    ・必要に応じてテレワークや出張など、フレキシブルな業務スタイルです

    ■募集背景:
    ・電気の安心安全(=人の生命、財産)を守らなくてはならないインフラ事業であり、事業としての安定性は高いです
    ・当社の住宅用分電盤事業はシェア70%の業界リーダーのポジションであり、業界を牽引する新しい仕掛けを生み出して行く必要があります
    ・カーボンニュートラルへの対応に伴う太陽光発電、蓄電池、EV等の普及に伴うエネルギーマネジメントや、大型台風等の災害に対するレジリエンスなどの観点から電気のコントロールに注目が集まっており、住宅盤の高機能化による役立ちがさらに重要性を増しています

    ■キャリアパス:
    商品を多面的に分析・検討、関連部門との連携といったプロセスを経験することで商品全体のプロジェクトリーダーやマネジメントを行うキャリアパスがあります

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/05/10 掲載終了予定日:2024/07/07
      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・メーカーでの商品企画もしくは営業企画の経験

      ■歓迎条件:
      ・ブレーカ、分電盤等の関連知識
      ・データ分析スキル:多くの情報を整理、加工、統合することで、傾向やキーファクタを発見し、意思決定につなげるスキル

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:大阪府門真市大字門真1006
      勤務地最寄駅:京阪線/西三荘駅
      受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり))
      交通

      <転勤>
      当面なし
      転勤は当面想定していませんが、将来的には国内・海外への可能性もあります。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:45〜17:15

      <その他就業時間補足>
      補足事項なし

      給与

      <予定年収>
      550万円〜980万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):280,000円〜

      <月給>
      280,000円〜

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇22日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、長期節目休暇 など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:通勤交通費全額支給
      家族手当:条件該当者のみ対象
      住宅手当:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
      寮社宅:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:※企業型確定拠出年金制度

      <副業>


      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      職能別、事業場別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度など、充実した研修制度があります。

      <その他補足>
      ■制度:持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度 など
      ■施設:保養施設・医療施設 など
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      パナソニック株式会社
      設立 1935年12月
      事業内容
      パナソニックグループは2022年4月にホールディングス体制に移行しており、パナソニックホールディングス株式会社を持株会社として、その他8つの主要事業会社から構成されています。
      その中でも旧社名を引き継いだ事業会社パナソニック株式会社は、くらしに関する総合メーカーとしての開発、生産、販売、サービス活動に関する事業を担っており、グループ内でも存在感を示しています。

      【主な分社】
      ・くらしアプライアンス社
      ・空質空調社
      ・コールドチェーンソリューションズ社
      ・エレクトリックワークス社
      ・中国・北東アジア社
      売上高 【売上高】3,483,300百万円
      従業員数 94,000名
      本社所在地 〒5710050
      大阪府門真市大字門真1006
      URL https://www.panasonic.com/jp/home.html
    • 応募方法