（株）金沢エンジニアリングシステムズ の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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（株）金沢エンジニアリングシステムズ転職・中途採用面接一覧

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  • [（株）金沢エンジニアリングシステムズ]
    20代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：開発部
    • 職種：プログラマ
    • 2014年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    1万円
    入社
    入社後の年収
    250万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、部長、管理部門）

    彼女がいるか

    社長から、彼女がいるか聞かれた記憶がある。「いる」と答えたら、ジョークだとは思うが、「うちは彼女おらんと入れんからな」と言われた。もしかしたら、社長なりの判断基準があるのかもしれない。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    新卒で入社する企業を探していたため、複数のIT系企業を探していた。この会社に入りたい理由に関しては、「ITでものづくりがしたい」とか「組込みシステムを開発したい」とかでいいとは思う。面接は人間性重視で、未経験からプログラマーとして入社してくる方も多いので、あまり緊張せずに、明るくいけばいいと思います。

    投稿日:（記事番号:710634）
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キャリコネで見られる（株）金沢エンジニアリングシステムズの転職・中途採用面接対策

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