リバー株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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リバー株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。リバー株式会社の社員や元社員によるリバー株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

リバー株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [リバー株式会社]
    30代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：法務
    • 職種：法務
    • 2014年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員、管理部門）

    なぜ法律事務所ではなく企業法務を選んだのですか

    代表が高齢であり、何か健康に問題が生じた場合は事務所を閉鎖すると申しており、
    安定して働ける職場を探している為

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    未経験で企業法務に就けるので応募した。最初は工場周りで現場の方との意見調整だったが、数年頑張れば契約書作成などの仕事ができると思ったから。面接準備は1週間程度。志望動機や自己PRをまとめ企業研究をした。

    投稿日:（記事番号:421695）
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