地方独立行政法人神戸市民病院機構 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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地方独立行政法人神戸市民病院機構の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。地方独立行政法人神戸市民病院機構の社員や元社員による地方独立行政法人神戸市民病院機構の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

地方独立行政法人神戸市民病院機構転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    800万円
    入社
    入社後の年収
    800万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)

    市民病院としての役割

    市民病院と名乗ってはあるが、本来は市民のために市民と近い病院というよりも、どちらかといえば、最新の設備を備えた、最新技術を提供してくれる存在。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    市民病院の実態を知りたかったことと、阪神淡路大震災のときに果たした役割を知り、政策的な方向として、最新の医療に向かうのか、はたまた市民に近い診察をするのか、知りたかった。また病院会計を知りたかったから。

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