具体的な業務内容
【東京】マンションの修繕技術スタッフ（設備）〜50代・60代大活躍／三井不動産グループ／転勤なし
〜セカンドキャリア歓迎／シニア人材活躍中／年間休日122日／残業20時間以内／転勤なし／三井不動産G〜
■業務概要：
既存のマンションにおける修繕工事の企画・提案・施工管理をお任せします
・マンションの内外部に不具合が生じた際、現場に駆け付けその原因を調査し、修繕のご提案をします。
・修繕工事費用の見積もりや改善のご提案、進捗管理、完了確認 など工事の全体的なマネジメントを担当して頂きます。
・新築のマンション竣工時の立ち会い〜改善のご提案
三井不動産レジデンシャルが開発する新築マンションの竣工に立ち会い、
これから住まわれるお客様の視点に立って改善のアドバイスを行います。
■40代、50代、60代の中途入社社員が多数活躍しています：同社では、40代、50代、60代から入社し、技術スタッフとして活躍中の社員が多数在籍しています。今まで培った経験を活かせる環境です。
＼ご入社いただきたい方／
施工管理の経験・資格を持っていながらも、「ブランクがあるからチャレンジをためらっている」「前の会社を定年退職したけれど、もう一度働きたい」そんなあなたの再スタートにピッタリです。経験と資格を活かし、再びご活躍ください！
■配属について：配属地は、東京本社になります。住まいを考慮した上で配属先を決定します。
■同社の特徴：
(1)都市における住空間、マンションのトータルマネージメントを行うことを目的に1973年誕生しました。都市型マンションをはじめ、超高層マンション、大規模面開発マンション、リゾートマンションなど多彩なマンションの管理実績を積んできました。
(2)事業成長性：今までの投資を目的としたマンション購入から、住まいとしてマンションを購入される方が増えてきたことを背景に、「マンションは管理を買え」とまで言われるようになってきました。マンションとしての価値を継続できるかが求められている背景の中で、同社は三井不動産のブランドを背景に管理受託件数を安定的に伸ばしております。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
