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総合評価 3.0 /5.0 レポート数 18

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三井不動産レジデンシャルサービス株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.0
平均年収
435万円
世代別
最高年収
20代
468
30代
564
40代
--万
月の残業時間
平均15.0時間
月の休日出勤
平均2.5
有休消化率
平均42%

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三井不動産レジデンシャルサービス株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:4人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 438万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 438万円 432万円 - -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 438万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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三井不動産レジデンシャルサービス株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    450万円
    入社
    入社後の年収
    450万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

    苦労した経験は

    長年行ってきたバスケットボールにて、地区大会で良い成績を残すためにチームで練習を頑張った事です。主将として活躍しました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    面接回数は2回、面接の雰囲気は柔らかめ。内容としては、
    幼少期(小学生時代)から大学時代、就職後まで幅広く聞かれたため、あらかじめ経験を棚卸ししておくと答えやすい。また、不動産管理業のため、単なる安定した業界に行きたいといった志望動機がありがちで、面接側もそれを承知のうえであるため、それ以外の動機(熱意に結びつくもの)を考えておくと良い。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    520万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    契約社員の採用対象は、50代だと思われます… 続きを読む

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