【新宿】エレベーター・エスカレーターの保全管理　〜夜勤・転勤なし/残業月20h【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
エレベーター・エスカレーター等の昇降機設備の設置工事やメンテナンスに携わった経験のある方

■歓迎要件：
昇降機等検査員資格をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤なし（転居を伴わない範囲で部署異動や業務内容が変更となる可能性はあります）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業月20時間程度、時差出勤制度、半日有休制度あり

＜予定年収＞
450万円〜600万円

＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,084,000円〜4,116,000円
固定残業手当/月：118,000円〜157,000円（固定残業時間59時間42分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
375,000円〜500,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：あり（年１回の査定による）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇、有給休暇（20日/年、入社初年は入社日による按分）、忌引休暇、出生休暇、育児支援休暇、介護休暇 他
※休日出勤の場合には振替休日又は代休取得


完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全額支給（公共交通機関のみ）
社会保険：完備（健康、厚生年金、雇用、労災）

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・入社時導入研修
・各部門での先輩社員・上司からのOJT教育
・人事・コンプライアンス研修　他
・ITリテラシー、コミュニケーション力等の、eラーニング講座（約200コース）を自由に受講可能

＜その他補足＞
・住友不動産系列ホテル割引（最大7割引）
・保養所（軽井沢）
・従業員持株会・奨励金制度
・財形貯蓄制度
・育児休業
・育児短時間勤務制度
・出生休暇（1日単位で男性も使える産前休暇）
・育児支援休暇（1日単位で使える育児休暇）
・私傷病休業制度
・健保組合各種補助（人間ドック・婦人科検診・予防接種の補助等）
・住友不動産グループ会社へのキャリアチェンジ応援制度（グループ間の転職）
・資格取得支援（提携予備校割引・受験費用等補助）
・eラーニング講座 他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中同条件