具体的な業務内容
【東京／羽村市】資材購買 〜東証プライム上場／月残業20時間程／在宅勤務可〜
【海外売上比率80％／国内外47拠点を展開するCASIOブランド／育休取得率：女性94％、男性63％／年休125日以上／定着率92％】
■職務概要：
カシオ計算機の商品競争力向上や企業価値向上に向けて活動する調達組織です。調達環境は年々厳しくなっていますが、チャレンジしがいのある仕事です。海外との業務に興味のある方、チャレンジしたい方については、海外出張や海外赴任などのチャンスもあります。
■職務詳細：
・各製品部品の調達業務
・原価低減活動推進 （コスト改革立案、施策推進）
・安定調達体制の構築
・調達部門戦略の立案と推進
・サプライヤーマネージメントの推進
・開発購買(VE,VR,フロントローディング)活動
・海外拠点での調達業務の実践(出向、出張等)
■働き方：
当社は、社員が働きやすい職場環境に力を入れております。具体的には、在宅勤務制度もあり、在宅勤務は相談可能です。
※在宅勤務は利用可能ですが60％は出社いただく想定です。
製品が自社にあるので、開発検討段階や部品取替えなどで出社して頂く必要がありますが、書類作成や打ち合わせ時などで在宅勤務も取り入れてます。また、直近導入した時差勤務制度：始業時間と終業時間を前90分間、後ろ90分間の範囲で調整することが可能で、家庭と業務の両立を目指した働き方が叶います。
■全社就業環境：2025年時点
年間休日：125日以上
時差勤務制度：7：20〜10：50の間に出社
平均勤続年数：男性18.3年、女性16.5年
正社員3年後定着率：92.8％（新卒中途含む、対象者300名程度）
育休取得率：女性94.4％、男性63％
■当社の特徴：
・G-SHOCKを主力とした時計製品やその他コンシューマ事業に強みを持ち、圧倒的なブランド力で業績好調中です。EC販売事業も強化しており、国内だけでなく、グローバルに事業拡大をしております。
・カシオ計算機が誇る自社製品のロイヤルファン拡大に向けて、ユーザーのライフスタイルを楽しめる魅力的なデザイン展開や、ユーザー体験価値向上を目的としたアプリケーションソフト開発にも積極的に取り組んでおります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
