株式会社JAWA秋田 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報(転職・新卒就職)まで
レポート数 1 件
株式会社JAWA秋田の評判総合情報ページです。株式会社JAWA秋田の社員や元社員による株式会社JAWA秋田の転職・就活に役立つ情報を掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社JAWA秋田評判・口コミ・評価
是非最初の投稿者になってみませんか?
株式会社JAWA秋田の同業他社評判・口コミ・評価一覧
-
長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点職場の人間関係に問題を感じる。
店舗での人の入れ替わりが激しく、仕事がわからないもん同士で日々のあわただしい業務をこなしている店舗もあります。責任の所在 ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
アルバイトへの依存度が高いため、当然のごとくアルバイトの欠勤や単純な人手不足により休日出勤が連続することがある。特に人手 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
-
やりがいの口コミ
店舗にもよるが季節ごとに限定メニューの考案を行い、それには店舗の社員全員が試作品を提出できるためやりがいはある。また社員 ... やりがいの口コミの続きを読む
-
残業・休日出勤の口コミ
慢性的な人手不足だったため勤務時間が長引くことが多かったです。
また、マネージャーがパートの方に対して厳しく当たること ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む -
やりがいの口コミ
通常の食事と違い、利用者の状態に合わせ様々な形態を用意するため、覚えることは非常に多いです。
病院や高齢者施設で働くと ... やりがいの口コミの続きを読む
株式会社JAWA秋田転職・中途採用面接
-
40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:保育園
- 職種:教師・インストラクター
- 2017年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
280万円入社入社後の年収
280万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長)
会社の社会的立ち位置の説明とそれに対する理解と意欲
意表をつく質問ではあったが、事前にHP等で理念を理解していたことから理念に基づく言葉で意欲を伝えた。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
正社員採用と給与の高さ、園の規模やまだ設立から間もなかったことなどが応募理由。
HPやブログを事前にいろいろ観た方がよい。理念が強いので共感できる部分をふくらませて自分の言葉で思いを伝えられるようにしておいた方がいい。マニュアルは通用しないので自分の考えや思いを自分の言葉で伝える練習をした方がいい。
