株式会社ドン・キホーテ総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 2.6
- 仕事のやりがい
- 3.4
- ストレス度の低さ
- 2.4
- 休日数の満足度
- 2.6
- 給与の満足度
- 2.8
- ホワイト度
- 2.4
- 総合評価
- 2.7
- 月の残業時間
- 平均37.9時間
- 月の休日出勤
- 平均1.9日
- 有休消化率
- 平均39%
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株式会社ドン・キホーテ年収・給与の統計データ(年収データ対象:99人)
平均年収
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
営業 | 360万円 |
人事・総務・法務 | 584万円 |
事務(財務・会計・経理) | 296万円 |
広報・企画・マーケティング | 391万円 |
店舗スタッフ・バイヤー | 398万円 |
その他 | 603万円 |
平均年収
年代別平均年収
年代 | 平均年収 |
---|---|
20代 | 410万円 |
30代 | 431万円 |
40代 | - |
50代 | - |
平均年収
職種&年代別平均年収
職種 | 年代 | 平均年収 |
---|---|---|
営業 | 20代 | 379万円 |
30代 | 288万円 | |
40代 | - | |
50代 | - | |
事務(財務・会計・経理) | 20代 | 264万円 |
30代 | - | |
40代 | - | |
50代 | - | |
広報・企画・マーケティング | 20代 | 391万円 |
30代 | - | |
40代 | - | |
50代 | - | |
店舗スタッフ・バイヤー | 20代 | 379万円 |
30代 | 453万円 | |
40代 | - | |
50代 | - | |
その他 | 20代 | 675万円 |
30代 | 353万円 | |
40代 | - | |
50代 | - |
-
株式会社ドン・キホーテ 出世の評判・口コミ
出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違い新卒社員と中途社員のギャップはほとんどない。ある部署では、中途社員の方が多いということも珍しくはない。重要なのは、数字や実績だと思う。 ... 出世の口コミの続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- テキスタイルデザイナー
- 30代前半男性
- 契約社員
- 年収450万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2019年度
投稿日: (記事番号:945058) -
■実査委託先:日本マーケティングリサーチ機構 ■調査概要:2023年12月期「サイトのイメージ調査」 -
株式会社ドン・キホーテ 年収・給与の評判・口コミ
年収・給与の口コミ
年俸制を採用している。給与面は決して低くはないが、常に売り上げ数が比較されるため、緊張の抜けない毎日であった。ガンガン働きたい人ややりがいの感じれる人には、合っている企業だと思う。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- テキスタイルデザイナー
- 30代前半男性
- 契約社員
- 年収450万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2019年度
投稿日: (記事番号:945056) -
株式会社ドン・キホーテ 働く環境の評判・口コミ
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
ドン・キホーテの社風、イベント、ローカルルールについて
ドン・キホーテは、その独特な品揃えと活気あふれる店内で知られるディスカウントストアです。その社風、イベント、ローカルルールは、同社のユニークな企業文化を形成する上で重要な要素となっています。
社風
ドンキホーテの社風は、一言で表すと「情熱」と「自由」です。従業員は、自分のアイデアを積極的に提案し、新しいことに挑戦することを奨励されています。また、お客様に楽しんでもらうことを第一に考え、常に新しい商品やサービスを展開しています。この自由な社風は、従業員のモチベーションを高め、顧客満足度向上に繋がっています。
イベント
ドンキホーテでは、様々なイベントが開催されています。例えば、季節ごとのキャンペーンや、地域に根ざしたイベントへの参加などがあります。これらのイベントは、お客様とのコミュニケーションを深め、店舗の活性化に貢献しています。また、従業員同士の交流を促進し、一体感を高める役割も果たしています。
ローカルルール
ドンキホーテには、店舗ごとに独自のローカルルールが存在します。これは、各店舗が地域に密着した運営を行う上で不可欠な要素です。例えば、地元の特産品を取り扱ったり、地域のお祭りへの協賛を行ったりするなど、地域との連携を深めるための取り組みが数多く見られます。
まとめ
ドンキホーテの社風、イベント、ローカルルールは、同社の成長を支える重要な要素です。情熱と自由を基盤とした社風は、従業員の創造性を刺激し、新しい価値を生み出す源泉となっています。また、地域に根ざした活動は、お客様との絆を深め、企業としての持続的な成長に貢献しています。
さらに詳しく知りたい場合は、以下の点について調べてみると良いでしょう。
* ドンキホーテの創業ストーリー:同社のユニークな文化がどのように形成されたのかを知る上で、創業ストーリーは貴重な情報源となります。
* 従業員のインタビュー記事:従業員の生の声を聞くことで、ドンキホーテの社風をより深く理解することができます。
* 店舗のSNSアカウント:各店舗のSNSアカウントでは、イベント情報や地域との取り組みなど、最新の情報を発信しています。
これらの情報を通じて、ドンキホーテという企業の魅力をより深く知ることができるでしょう。
(注:この情報は一般的な情報をまとめたものであり、個々の店舗や時期によって異なる場合があります。より詳細な情報については、公式ウェブサイトや店舗にお問い合わせください。)
もし、特定の店舗やイベントについて知りたい場合は、お気軽にご質問ください。 ... 働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- ルートセールス
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収400万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2021年度
投稿日: (記事番号:957980) -
株式会社ドン・キホーテ ライバル企業の評判・口コミ
- テキスタイルデザイナー
- 30代前半男性
- 契約社員
- 年収450万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2019年度
投稿日: (記事番号:945051) -
株式会社ドン・キホーテ 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
ワークアンドライフバランスはとりにくいように思う。月の残業時間も、45時間を超過しないように留意する必要があった。どうしても超過することが多い業務の社員は、裁量労働といったケースになるように思う。 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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- 30代前半男性
- 契約社員
- 年収450万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2019年度
投稿日: (記事番号:945052) -
株式会社ドン・キホーテ 長所・短所の評判・口コミ
長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点個人個人のマンパワーに依存し、またそれを評価する社風する企業風土であるため、どうしても労働時間が長時間になりやすい点が、問題だとは感じる。 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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- 30代前半男性
- 契約社員
- 年収450万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2019年度
投稿日: (記事番号:945059)
株式会社ドン・キホーテおすすめの年収・給与明細
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:953422) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
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(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
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計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:934338) -
月
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(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:931605)
株式会社ドン・キホーテ転職・中途採用面接
-
30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:食品
- 職種:マーチャンダイザー
- 2021年度
選考期間:2週間応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長
食品部門の配属になり相当キツイが大丈夫か?
事前にネットで口コミなどの書き込み情報を調べている為、覚悟はできています。年齢的にも30歳を過ぎて後がないため、頑張ります。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
応募理由は前職(設備管理)で、給料が安くまったく上がらない、仕事がつまらない、難しい、上司が厳しい。事で将来的に無理だと思った為転職を検討。そんな中で、ネットでドン・キホーテ中途採用の記事があり頑張った分だけ給料に反映されることと、権限移譲があり自分である程度好きな事(業務)ができる事がきっかけとなり応募した。
応募準備は、面接1回だけと聞いていた為、面接の受け答えの準備だけした。面接プロセスは応募担当部署の方から、面接の日時を伝えられてそれに従って面接を受けた。アドバイスとしては小売業はどこも離職率が高いためよっぽど変な事を言わなければ(あと年齢)受かると思う。投稿日: (記事番号:887340) -
20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:売り場担当者
- 職種:ショップスタッフ
- 2021年度
選考期間:1週間応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官:役員
今まで苦痛と感じた時にどんなマインドで乗り越えたか
今まで自分の人生の中で苦痛と感じる事は多々あったが、どうしたら良いかを考えて挑戦する事をやめなかった。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
とにかくヤル気アピール。結果を出せる人間になりたい!と言えば大丈夫です。
大体の場合、支社長が最終面談者になると思うので、ヤル気アピールに限る。ドン・キホーテは権限委譲がいい所なので、その中で自分で積極的にチャレンジしていきたいと伝えれば受かると思います。投稿日: (記事番号:868012)
株式会社ドン・キホーテ会社概要
- 企業名
- 株式会社ドン・キホーテ
- 英名
- Don Quijote Co., Ltd.
- 略称・通称
- ドンキ
- 企業HP
- https://www.donki.com/
- 住所
- 東京都目黒区青葉台2丁目19番10号
- 業界
- 小売業
- 代表者
- 吉田直樹
- 設立年月
- 2013年08月
- 上場区分
- 非上場