テクノユニバーサル株式会社 の退職理由の評判・口コミ・社員評価

総合評価 2.3 /5.0 レポート数 3 件

テクノユニバーサル株式会社の退職理由についての口コミ・評判を記載しているページです。テクノユニバーサル株式会社の社員や元社員によるテクノユニバーサル株式会社の口コミ・評判に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

テクノユニバーサル株式会社 退職理由の口コミ一覧

テーマから口コミを絞り込む

職種から口コミを絞り込む

  • [テクノユニバーサル株式会社]
    コールセンタースタッフ 50代前半女性 正社員 年収320万円 の口コミ

    2.7
    • 2016年度

    退職理由の口コミ

    社長のワンマン経営でほぼ全員の社員が特定派遣の形態での就業です。そのため、有給を取得すると会社の収入が減るため、たとえ有給休暇がたくさんあっても、実際には取得が難しい状態です。給料面に対しても派遣先の支払いで減額されることもあり。派遣先の期限が切れ、次の就業先がなかなか決まらない場合、肩たたきがあると聞いたこともあります。就職しても社内教育制度がないため、社員はすべて中途採用。そのため、派遣先での教育がなければスキルアップは望めません。派遣先にしても、断ることができず、よほど派遣できる先が複数なければ自分の意志で派遣先を選択することは不可能に近いです。

    投稿日:（記事番号:581198）
    参考になった 2
    不適切な投稿として報告

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに！

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る

テクノユニバーサル株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧

テクノユニバーサル株式会社事業・業種類似企業

キャリコネで見られるテクノユニバーサル株式会社の退職理由についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「社長のワンマン経営でほぼ全員の社員が特定派遣の形態での就業です。そのため、有給を取得すると会社の収入が減るため、たとえ有給休暇がたくさんあっても、実際には取得が難しい状態です。給料面に対しても派遣先の支払いで減額されることもあり。派遣先の期限が切れ、次の就業先がなかなか決まらない場合、肩たたきがあると聞いたこともあります。就職しても社内教育制度がないため、社員はすべて中途採用。そのため、派遣先での教育がなければスキルアップは望めません。派遣先にしても、断ることができず、よほど派遣できる先が複数なければ自分の意志で派遣先を選択することは不可能に近いです。」のような、実際の社員が投稿した退職理由についての口コミが観覧でき、 他にもテクノユニバーサル株式会社の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。