• オリックス株式会社

    【不動産総合職】初期配属は上場リートのAM担当/物件取得〜期中管理〜売却◆仲介・PM経験者歓迎◆【dodaエージェントサービス 求人】

    【不動産総合職】初期配属は上場リートのAM担当/物件取得〜期中管理〜売却◆仲介・PM経験者歓迎◆【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/05/23
    • 掲載終了予定日:2024/08/21
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【不動産総合職】初期配属は上場リートのAM担当/物件取得〜期中管理〜売却◆仲介・PM経験者歓迎◆

    ■職務概要:
    入社直後は、上場REITの資産運用会社であるオリックス・アセットマネジメント(株)において、下記のアセットマネジメント業務を担当します。※適性・希望によりアクイジション部門、期中運用業務部門への配属となります。
    ◇新規物件取得
     ・対象物件の選択
     ・投資分析
     ・物件所有者との交渉
     ・物件のデューデリジェンス
    ◇期中運用管理
     ・不動産のバリューアップ(賃料改善、物件改修など)
     ・プロパティマネジメント(PM)、建物管理会社(BM)への指示・監督
     ・投資・修繕計画の策定及び見直し
     ・テナント管理 
    ◇物件売却
     ・出口戦略の策定
     ・最終決済
     ・物件の価値評価
     ・売却先との交渉
    ※多様な受託不動産用途を取り扱っています(オフィス55%、商業施設15.2%、住宅11.5%、物流施設5.4%、ホテル等13%)。
    ■入社後のキャリア:
    オリックスグループの不動産領域で、キャリア形成が可能です。※キャリアチャレンジ制度あり
    ■組織構成:
    全社員数:73名/40代が多い組織/男性50人、女性23人※子育て支援時短利用者が6人おります。
    ■働き方:
    ・月の平均残業時間は法定外10時間程度
    ・在宅勤務:部署によるものの平均して週に1回程度可能。
    ・スーパーフレックス制度:1日の最低勤務時間を1時間とし、5時〜22時までの間で始業・終業時刻を部門毎の承認のうえ、自由に設定できる制度。
    ・リフレッシュ休暇制度:リフレッシュを目的とした年次有給休暇を5営業日連続で取得した場合に奨励金を支給する制度。
    ・多様な資格取得制度:不動産証券化協会認定マスター等、様々な専門資格の取得を推奨し、資格取得のための研修や受験にかかる費用、及び資格を維持するための費用の一部が会社負担。
    ■魅力:
    ・リートの安定性:約7,000億円規模でありAAの格付。20年超の実績がある総合型リート。
    ・上場会社のAMとしての業務:上場会社のAM会社として、投資家対応のIR部門から有価証券報告書を作成する経理部門等、各種業務組織が社内に揃っています。
    ・独立性の高さ:オリックス不動産投資法人の執行役員・監視役員は全員外部からの構成。
    ・決済関係者が少なくスピーディな判断が可能。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      〜ポテンシャル歓迎〜
      ■必須条件:
      ・宅地建物取引士資格保有

      ■歓迎条件:
      ・私募ファンド、REITでのアセットマネジメント業務経験
      ・金融機関でのBtoBの不動産ビジネスにかかわる業務経験
      ・不動産デベロッパー・仲介・管理会社において物件売買・物件管理経験
      ・その他当該業務に活かせるご経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      オリックス・アセットマネジメント株式会社
      住所:東京都港区浜松町2丁目3番1号 日本生命浜松町クレアタワー
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜15:00
      フレキシブルタイム:5:00〜11:00、15:00〜22:00
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:00

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      ※ただし、想定配属部門ではコアタイム無し(1日の最低勤務時間:1時間)

      給与

      <予定年収>
      450万円〜1,050万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):247,000円〜567,000円

      <月給>
      247,000円〜567,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記はあくまで目安であり、給与詳細は経験・前職の年収・当社基準テーブルを考慮のうえ決定いたします。
      ■賞与:年2回



      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、公職休暇、産前産後休暇、育児休職(子が満3歳に達するまで)、ボランティア休暇・休職、看護休暇、介護休職、リフレッシュ休暇取得奨励金制度 など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      住宅手当:補足事項なし
      寮社宅:借上社宅
      社会保険:各種社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      各種階層別研修、会計・税務基礎知識研修、若手海外研修派遣、海外トレーニー(海外公募派遣)制度、自己研修奨励制度など

      <その他補足>
      ■年次有給休暇
      ■持株会
      ■財形貯蓄制度
      ■リフレッシュ休暇取得奨励金(年次有給休暇を5営業日連続で取得した場合年1回一律5万円の奨励金を支給)
      ■オリックスグループ保養所(軽井沢・賢島・嵐山)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      期間の定めなし

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      オリックス株式会社
      設立 1964年4月
      事業内容
      ■事業内容:多角的金融サービス業
      主として法人のお客さま向けに、ファイナンス(リース、融資など)・レンタル・生損保コンサルティングサービス、グループ会社の各種サービスの提案の他に、環境エネルギー事業、事業投資(事業再生、M&Aなど)といった多様な金融サービスを国内・海外で幅広くご提供しています。
      売上高 【売上高】2,666,373百万円 【経常利益】392,178百万円
      従業員数 34,737名
      本社所在地 〒1055135
      東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル南館
      URL https://www.orix.co.jp/grp/
    • 応募方法