具体的な業務内容
★小中規模園の施設長業務
・事務業務だけではなく、一日を通して子どもと関わり合う時間があります。
・行事の回数や内容は各園で計画的に決めているので、準備に追われることがないです。
・エリアのブロック園長や、本部のサポート担当者がおります。サポート体制が整っています。
【休日休暇】
（土）・日・祝・他 週休2日制
※土曜出勤の場合振替休日ありリフレッシュ休暇（3日）、年末年始（12/29～1/3）、慶弔休暇、介護・看護休暇制度、妊活休暇制度
【勤務時間】
7:15～20:00の中で実働8時間
開園時間は7:15～18:30 （園により異なります）
2024年4月（令和6年）から入職希望の方もお気軽にご応募ください！
【必要資格/必要経験】
・保育園での園長経験１年以上
・期中入職が可能な方に限っては主任経験1年以上の方もOKです
【待遇】
【福利厚生】交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,給食あり,社会保険完備
■交通費支給（上限60,000円/月）
■自転車通勤可能（駐輪場代支給）
■育児･介護時短勤務制度
■系列NPO講座･研修受講可（無料）
■定年制度なし
・福利厚生費(半期に一度3,000円支給)
・福利厚生サービス加入(レストラン、映画館、レジャー施設、ホテルなどの優待)
・宿舎借り上げ社宅制度利用可能です
当社規定により上限月8万円補助
初期費用補助(礼金は利用者分割払い)
弊社指定の不動産会社にて物件選べます
充実の研修制度があります（人事部の就労サポート体制）
【諸手当】
賞与,昇給,住宅手当,残業手当
■早・遅番手当
■借り上げ社宅制度（上限80,000円/月 敷金･礼金補助制度あり、指定の不動産会社より物件を選べます、世帯主であれば同居OK）
■福利厚生費（半期に1回3,000円）年2回 2ヵ月
