株式会社モード・プランニング・ジャパン の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報（転職・新卒就職）まで

総合評価 2.0 /5.0 レポート数 11 件

株式会社モード・プランニング・ジャパンの評判総合情報ページです。株式会社モード・プランニング・ジャパンの社員や元社員による株式会社モード・プランニング・ジャパンの転職・就活に役立つ情報を掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

株式会社モード・プランニング・ジャパン総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）

総合評価
2.0
平均年収
406万円
世代別
最高年収
20代
--万
30代
415万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均23%

キャリコネユーザーの投稿データから算出

株式会社モード・プランニング・ジャパン口コミをテーマ・職種から探す

テーマから口コミを探す

職種から口コミを探す

株式会社モード・プランニング・ジャパン年収・給与の統計データ（年収データ対象：2人）

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収

  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 406万円

  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 - 406万円 - -

  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 -
    30代 406万円
    40代 -
    50代 -

株式会社モード・プランニング・ジャパンおすすめの年収・給与明細

株式会社モード・プランニング・ジャパン転職・中途採用面接

  • [株式会社モード・プランニング・ジャパン]
    20代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業
    • 職種：カウンターセールス
    • 2012年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    250万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：管理部門）

    数字に関するプレッシャーは大きい仕事だが、それについてどう思うか。

    前職でも、常に売り上げ目標を立て、達成してきたことをアピールした。ただし、それに関しては「うちのプレッシャーはその程度のレベルではない。」という反応だった。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    職務経歴に関しては、実績をかなり具体的な数字をもとにアピールできるように準備をしておくと良いと思う。残業の多さや、売り上げに対する評価の厳しさに耐えられるか？という質問も多かったので、それをわかった上で面接に臨むと良いと思う。

    投稿日:（記事番号:282065）

  • [株式会社モード・プランニング・ジャパン]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：東北支店
    • 職種：コンサルティング営業
    • 2012年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    320万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、管理部門）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    業界では常にトップ５に入っている企業で、… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:236986）
転職・中途採用面接をもっと読む

株式会社モード・プランニング・ジャパン事業・業種類似企業