具体的な業務内容
□病棟における看護業務全般
病床数：310床/
【新館2階】HCU
【新館3階】脳神経外科/循環器内科
【新館4階】消化器内科/泌尿器科/婦人科
【本館4階】回復期リハビリテーション病棟
【本館5階】地域包括ケア病棟
【本館6階】内科病棟
【本館7階】整形外科/小児科/眼科
急性期一般病棟 240床 7対1
HCU 10床 4対1
SCU 3床 3対1
回復期リハビリテーション病棟 57床 13対1
外来（一日平均患者数555人）
救急指定件数 100件/月
夜勤体制：2～3名
看護方式 固定チームナーシング （一部プライマリ）
・平均年齢 2020年度参照 40.1歳
・KUMASOUクリニカルラダー発達モデルに沿って、院内研修・Eーラーニングで学習
・クリニカルラダー研修
【休日休暇】
週休2日 シフト制年末年始（12月29日～1月3日）
リフレッシュ休暇2日（通年）
特別休暇
有給休暇（初年度10日、次年度11日、繰越最高40日）
育児・介護休暇
【勤務時間】
【3交替】
8:30～17:00
16:30～1:00
0:30～9:00
【2交替】
8:30～17:30
16:30～9:00
※三交替・二交替は病棟による（地域包括ケア病棟/回復期リハ病棟は3交代）
※1カ月単位の変形労働時間制（週平均37.5時間）
【アクセス】
熊谷駅 徒歩 20分
【休日/休暇】
【福利厚生】再雇用制度,社会保険完備
社外福利厚生制度加入
HBワクチン・インフルエンザワクチン予防接種
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金制度あり（勤続2年以上）
定年制あり（60歳）
再雇用あり（65歳まで）
看護師住宅補助制度（単身用）
マイカー通勤可（社員用駐車場あり）
研修制度あり
夜食支給あり（支給対象：夜勤看護師）
職員ラウンジあり（院内の給食が食べれます）
ユニフォーム5着とナースシューズ1足 無料貸与（ナースシューズは年1回支給）
■託児所（24時間託児所利用可能）★敷地内
・0歳から3歳対象。
・月額 1人目：20,000円、2人目：15,000円、3人目：5,000円
・給食有り：1ヶ月3,000円
・保育士：7名
■寮
・家賃補助の半額（上限3万円）まで
・敷金・仲介手数料の半額、礼金・更新料の全額を補助
・引越し費用補助あり（上限5万円）
【諸手当】
賞与あり,昇給あり,住宅手当あり,夜勤手当あり
住宅手当(借家の場合：11,000円、持ち家の場合：6,500円)あり 計2.6ヶ月（前年度実績）
