具体的な業務内容
医療施設型ホスピス（住宅型有料老人ホーム）での管理者業務
・訪問看護・訪問介護ステーションの管理者として利用者と職員全体を把握し、施設のリーダーとして職場を牽引する役割
・40人以上の看護師・介護士をまとめ、協力し合えるようなチームを構築
・医心館のリーダーとして外部の在宅医との連携役も担うなど、地域医療の一員としての役割もあり
・管理者としての職員（看護師、介護士）の把握、統率、配慮、入職後サポート
・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート
・帳票類（訪問看護計画、訪問介護計画等）の作成、管理やレセプトチェック
・シフト作成、業務調整などの労務管理
・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、外部ケアマネなども含めた来客対応
・在宅主治医と利用者様、スタッフとの橋渡し（情報共有、指示受け、ICの調整など）
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開設予定：2024年12月
施設情報：62名
【休日休暇】
月9～10日休みのシフト制有給休暇（4月or10月付与※最短入社2日目で付与）、産前・産後、育児休暇、夏季休暇2日、冬季休暇3日、慶弔休暇
【勤務時間】
日勤 8:30～17:30
【必要資格/必要経験】
看護師
・看護師経験合計７年以上
・病院での臨床経験5年以上
・看護師としての一般的な病態生理や症状・治療の知識や観察力、洞察力がある方
【歓迎スキル・経験】
・地域の中核的な病院、大学病院、公立病院・公的病院でのご経験あれば尚可
・主任以上の経験あれば尚可
・訪問看護ステーションの管理者経験のある方
【アクセス】
西部池袋線・新宿線「所沢」駅徒歩8分
