具体的な業務内容
【海浜幕張本社／即戦力採用】大型商業施設の企画推進業務（脱炭素など）※発注者／大手商業デベロッパー
〜省エネ・創エネ・蓄エネを始めとした脱炭素や、サステナビリティ・SDGsに携わったご経験をお持ちの方を歓迎／残業10-20時間程度／リモート有／住宅補助制度充実／国内最大級の商業デベロッパー〜
■業務内容：
建設企画部に所属し、既存モールの価値向上を目的とした企画推進業務に携わっていただきます。イオンモールの脱炭素の企画推進など、上流工程の事業企画ポジションとなります。
■業務詳細：
・モール建設における先端技術ををいた実証事業、脱炭素・サーキュラーエコノミー・物多様性など環境取り組みの企画立案業務
（省エネ・創エネ・蓄エネによる脱炭素の推進やサーキュラーコンストラクションなどの環境配慮建築への挑戦）
・国内モールを対象とした中長期修繕計画の作成、実施サポート
■就業環境：
・在宅制度有（週平均2日の頻度）、年間休日125日に加え、残業10-20時間程度と今後のキャリアだけではなく長期的に働ける就業環境の見直し、改善もしっかりと図れるポジションです。
■組織構成：
建設企画部は約10名、うち2，30代2名、40代3名、50代5名ほどの組織です。
■住宅補助制度：
・千葉近辺に引っ越す際：会社から借上社宅手当として、自己負担15,000-30,000円で賃貸契約が可能です。詳細はオファー時も説明がございます。
・持ち家及び現住所にお住まい継続場合：住宅助成金として、31,500円-50,000円の手当がございます。
■同社事業の魅力：
【地域とともに「暮らしの未来」をつくる】ことを経営理念とし、単なる ショッピングモール開発・運営会社ではなく、商業施設という枠組みを越え、地域社会の抱える課題に応えるソリューション・カンパニーになることをめざしています。日々変化する環境において、地域に根差し活動する企業だからこそ、私たちがやらなければならないこと、地域からの社会課題解決貢献への期待はより高まっていきます。その解決に真摯に取り組む 集団となるべく、個性を活かし未来を拓く人材が育つ組織、従業員の意欲や適性を生かし、個々の成長を促し能力を最大限発揮できる企業をめざしています。
チーム／組織構成
