【東京駅】ソフトウエアデベロップメント◆ERP業界の大手企業／研修制度充実◆【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須（MUST）】
・自社ソフトウェア製品の企画、開発に関する知見
・ABAP言語によるSAPERPへの追加開発の知識
・SAP標準インターフェース（IDoc, BAPI等）の基本的な知識
・Javaによるアプリケーション開発経験3年以上

【歓迎（WANT）】
・SAPERPと周辺システムのインターフェース機能や製品の導入開発経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜14:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
450万円〜1,200万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,080,000円〜10,800,000円
固定残業手当/月：107,150円〜283,650円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
447,150円〜1,183,650円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年1回（5月）年俸の10％業績加算あり



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始(12/29-1/4)、創立記念日(9/10)、メモリアル休暇(独身者：誕生日、既婚者：結婚記念日)、慶弔休暇、特別休暇、拡張休暇５日間

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：等級により対象（若手3年目までイメージ）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
SAPトレーニング・コース、語学研修、サブスクのイーラーニング、管理職研修、マネジメントスキル研修、ヒューマンスキル研修、SAP認定試験補助、そのほか資格取得奨励金あり


＜その他補足＞
・従業員持株会（自社株式購入金の給与賞与拠出および奨励金）
・確定拠出型年金制度
・健康保険組合および会員制の福利厚生サービス（全国の保養所および温浴施設補助、旅行ツアー補助、スキルアップ補助、スポーツ施設補助、家事代行サービス補助等特別価格での商品斡旋）
・クラブ活動（野球部、フットサル部、テニス部、自転車部、ゴルフ部）
・不動産仲介料補助（提携している不動産会社で契約いただくと仲介手数料が半額負担となります）
・在宅手当
・住宅補助手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与・待遇に変わりはありません。