【M＆Aアドバイザー】チーム力重視！一気通貫で業務経験が積める／インセンティブ有【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・ディール業務の経験 or 銀行・証券会社等でのM&Aに関する一連業務経験
・セールスマネジメント経験

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
フレキシブルタイム：5:00〜11:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:30

＜予定年収＞
801万円〜900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：493,502円〜514,419円
固定残業手当/月：173,498円〜177,889円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
667,000円〜692,308円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性あり。
【モデル年収】年収860万円 入社1年目 （年俸600万円+賞与・歩合260万円）、年収2000万円 入社3年目（年俸600万円＋賞与・歩合1400万円）、年収4100万円 入社5年目（年俸600万円＋賞与・歩合3500万円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇（1時間単位で取得可）、夏季休暇（日程自由選択制）、年末年始休暇、永年勤続休暇、KIDS休暇（子ども1人につき年1日）、特別休暇（結婚・生理・産前産後・育児・介護・子の看護・忌引・裁判員）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
他部署へ兼任チャレンジ、新規事業提案、資格取得・能力開発への費用補助、MVP表彰制度、受賞者会食制度、G-coin制度、組織サーベイ、社内懇親会費用補助制度、階層別研修、理念・WinG研修


＜その他補足＞
■役職手当、テレワーク手当
■時短勤務許可制度（ふぁみさぽ・わくさぽ）
■家族を大事に：FAMILY GATE、各お祝い、パパいく休暇
■コミュニケーションの活性：四半期ごとのキックオフ会議、部活動支援、自己紹介プレゼン、社内ポータルサイト、フリーアドレス、コミュニケーション費用、設立記念パーティー、各種イベント
■その他：健康診断、インフルエンザ予防接種全額補助、婦人科検診全額補助、産業医面談
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。