【労務管理マネジャー】◆国内最大級LCC／年間休日123日／フレックス制／リモートワーク可【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社での人事、労務業務経験とマネジメント経験　各3年以上※Payroll経験必須　
・スケジュール管理、調整能力があり、自発的に業務を遂行する人
・Word、Excel、PowerPoint中級レベル以上

正社員

＜勤務地補足＞
※成田国際空港（本社オフィス）での勤務あり
マイカー通勤可能
■リモートワークあり（試用期間明けより月間労働日数の40％まで）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜16:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:00、16:00〜19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
■勤務時間：月曜〜金曜：9:00〜18:00／フレックスタイム制適用有り

＜予定年収＞
696万円〜792万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：6,960,000円〜7,920,000円

＜月額＞
580,000円〜660,000円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

※有給休暇は、入社より４か月目に付与。（上記、選択肢が無かったため、こちらに記載）
■有給休暇、傷病休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限２万円
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■スタッフトラベル制度(航空券社員割引制度)
■定期健康診断実施
■福利厚生倶楽部
■社員表彰制度
■各種社員割引あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※昇給制度ではなく、年度に１回、給与改定があります。

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の雇用条件に変更なし