• 株式会社IHI

    【豊洲】知財戦略担当(IPランドスケープ策定)◇在宅可/フレックス/残業20h以下/年休125日◇【dodaエージェントサービス 求人】

    【豊洲】知財戦略担当(IPランドスケープ策定)◇在宅可/フレックス/残業20h以下/年休125日◇【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/04/01
    • 掲載終了予定日:2025/06/25
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【豊洲】知財戦略担当(IPランドスケープ策定)◇在宅可/フレックス/残業20h以下/年休125日◇

    【160年以上の歴史を持つ日本を代表する総合重工業メーカー/海外売上比率約5割超のグローバル企業/連結売上約1兆5千億円規模】

    ■求人概要:
    IHIグループの持続的成長に向けた事業変革のために、知財戦略担当として経営に資する知財・無形資産情報の分析や各事業における事業・技術戦略立案のためのIPランドスケープ策定に携わっていただきます。

    ■業務内容:
    IHIが開発を推し進めるグリーンエネルギーやカーボンニュートラルに関わる新技術、及び既存事業から派生した新規事業等を中心に、経営方針に基づいた重点技術に対する知財戦略の立案(1〜3案件を想定)をお任せ致します。自社・他社の知財やその他の情報をもとに事業環境などを定量的に分析し、それらのアウトプットに基づいて事業戦略や技術戦略の策定を推進していきます。知財戦略立案に関わる情報を必要としている事業・開発部門と連携し、求められるアウトプットに応じた範囲や解像度で分析を行い開発戦略の支援を行います。

    ■役割:
    これまでのご経験やご志向をお伺いした上での面接結果によって、職位とお任せする案件を決定致します。

    ■アピールポイント:
    事業変革に知財という観点から関わることができます。社会貢献度の高い技術や製品に対する知的財産情報を分析し、その結果が経営戦略の策定や企業の意思決定に活用されるため、知財を通して経営の視点を養うことができるポジションです。

    ■働き方:
    【平均残業時間】 10〜20時間
    【フレックスタイム制】有(コアタイム:無)
    【在宅勤務】可(週1〜4日)

    ■当社について:
    1853年の創業以来、造船にはじまり陸上機械へ、さらには航空・宇宙へと、様々な分野に事業領域を拡張してきました。そして日本の産業界の一翼を担うリーディングカンパニーのひとつとして、新しい時代を切り拓いてきています。その根底にあるのは「技術をもって社会の発展に貢献する」という経営理念です。現在では、各種エネルギーシステム、物流システム、産業機械、ターボチャージャ、航空エンジン、宇宙開発機器などの製品分野において、「顧客満足の向上」を企業活動の中心に置き、お客様の真のニーズに応えるよう事業に取り組んでいます。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・知財に関わる業務経験をお持ちの方
      ・知財・経営企画両方の情報を取り扱う意欲をお持ちの方
      ・英語力(目安:TOEIC(R)テスト(R)テスト600点以上)

      ■歓迎条件:
      ・知財情報の調査・分析や経営/事業/技術/知財などの各戦略立案に関わる実務経験
      ・各種の調査・分析ツールを用いた情報分析や,分析の質や効率を高める手法の知識や使用経験あるいは意欲をお持ちの方
      ・知財アナリスト・弁理士・知財管理技能士・MBA等の資格
      ・リーダーやマネジメント経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都江東区豊洲3-1-1 豊洲IHIビル
      勤務地最寄駅:都営地下鉄有楽町線/豊洲駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:30

      <その他就業時間補足>
      平均残業時間:20〜25時間

      給与

      <予定年収>
      590万円〜1,300万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜500,000円

      <月給>
      250,000円〜500,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※年収は、経験・年齢・資格等を考慮し、規定により決定致します。
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(6月、12月)
      ■残業代:別途支給致します。
      ※管理職採用となった場合は、監理・監督者のため残業代の支給はございません。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      夏期連休休暇、盆連休休暇、年末年始連休休暇、有給休暇(初年度より22日)、慶事休暇、特別休暇など
      会社カレンダーにより、年数回土曜出社が組まれる可能性があります。

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      寮社宅:入居条件は会社規定に準ずる
      社会保険:各種社会保険完備

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり

      <教育制度・資格補助補足>
      研修支援制度(全従業員利用可)

      <その他補足>
      在宅勤務(一部従業員利用可)、時短制度(一部従業員利用可)、出産・育児支援制度(一部従業員利用可)、社員食堂・食事補助(全従業員利用可)、福利厚生パッケージ、保養所、持株制度、融資制度、財形貯蓄制度、選択型確定拠出年金等
      ※在宅勤務、時短制度、出産・育児支援制度は一定条件を満たした場合に利用可能
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社IHI
      設立 1889年1月
      事業内容
      ■企業概要
      160年以上の歴史を有する日本を代表する総合重工メーカー。陸・空・海・宇宙を事業フィールドとし国内・海外において
      多角的に事業を展開。「技術をもって社会の発展に貢献する」・「人材こそが最大かつ唯一の財産である」の経営理念のもと、
      日本の産業界を代表するリーディングカンパニーとして常に新しい時代を切り拓いています。
      資本金 107,165百万円
      売上高 【売上高】1,386,503百万円 【経常利益】32,251百万円
      従業員数 7,741名
      本社所在地 〒1358710
      東京都江東区豊洲3-1-1 豊洲IHIビル
      URL http://www.ihi.co.jp/
    • 応募方法