具体的な業務内容
【在宅勤務週4日】PM◆顧客折衝~設計メイン／グループ社内の基幹システム／ITS4
【リコー100％出資プライムベンダー／週4在宅可／育休取得率90％以上（復帰率100％）と働きやすい環境】
■業務の詳細
グループ内の基幹システムの刷新案件に対する、上流設計（商談・要件定義等）への参画をしていただきます。
■ポジションのミッション
・上流設計（商談・要件定義・概要設計等）
・基幹業務系の開発プロジェクトの統括PM
■携わる事業・製品・サービス
リコーグループ社内の基幹システム（販売/本社/グローバル領域）
■組織のミッション
リコーグループ内のDX推進（刷新）に伴い、グループ内の基幹システムの刷新案件に対する、上流設計（商談・要件定義等）と案件マネージメントの実行。
■配属組織の人数：
人数：45名
※メンバーからベテラン勢まで幅広いメンバー構成となっております。
■キャリア
様々な案件に参画してもらい、ご自身の目指すキャリア・方向性を共に考え、キャリアに沿った計画を立案し実現してもらいます。
■働き方について
残業時間は15時間程度で、リモートワークは週4日~5日となります。
■業務のやりがい
リコーグループ／国内4万人規模のエンタープライズ企業の大規模案件のプロジェクトをPM、PLとして担うことで、非常にやりがいのある仕事です。ERPパッケージ導入や新技術での取組みとなっており、スキル向上やドメイン知識の向上も図れます。
■当社の魅力
当社は約200の国と地域で事業を展開するリコーグループのユーザー系SIです。リコー製の複写機・複合機を始め、クラウドサービスやリコーグループ各社のITシステム構築にプライムベンダーとして貢献しております。
■20%が女性社員！子育て世代活躍中！
育休所得率100%産休復帰率100%を実現しておりリコーグループ全体で女性活躍を推進しています。
・リモートワーク且つフルフレックスであるため、中抜けができ保育園や幼稚園の送り迎えなどに時間を充てることができます。
・時間給も制度として取り入れています。全休だけではなく数時間休みを取ることも可能です。
・女性の管理職も多く、昨年度は5名中途でリーダー層に入社いただきました。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
