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レポート数 64 件
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リコーITソリューションズ株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
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リコーITソリューションズ株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:31人)
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 407万円 職種 平均年収 技術(ソフトウェア関連) 469万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 407万円 545万円 641万円 - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 407万円 30代 - 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 技術(ソフトウェア関連) 20代 416万円 30代 545万円 40代 641万円 50代 -
年収分布
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リコーITソリューションズ株式会社 年収・給与の評判・口コミ
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リコーITソリューションズ株式会社 働く環境の評判・口コミ
働く環境(出産・育児・介護)の口コミ
女性社員も多く、結婚、出産、育児というイベントを経ても継続して働いている人が多い印象です。全社的に、女性が出産に伴って休業することに対して理解があるとおもいます。産休に入 ... 続きを読む
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リコーITソリューションズ株式会社 出世の評判・口コミ
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ライバル企業の口コミ
以前はキヤノンITソリューションズ株式会社あたりがライバル企業であったが、現在は、リコーグループ以外の仕事はリコージャパン株式会社に移管されたため、会社としての位置づけが ... 続きを読む
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リコーITソリューションズ株式会社 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
株式会社リコーや、他の関連会社の業務や顧客の状況によっておおきく左右される。リコーITソリューションズ株式会社の会社としての考え方はあるが、株式会社リコーや関連会社の意見 ... 続きを読む
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リコーITソリューションズ株式会社 長所・短所の評判・口コミ
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女性の働きやすさの口コミ
業務上で男性女性の区別はなく、成果を残せば女性も管理職を目指せると思います。ですが根本的に、管理職を目指すようなタイプの女性が多い会社というわけではないように思いますので ... 続きを読む
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リコーITソリューションズ株式会社 技術の評判・口コミ
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
私服でOKの職場です。以前はアロハにジーンズ、サンダルでもOKでしたが、さすがに今はそんなことはできませんが、ネクタイなしのYシャツ&チノパンや、セーター&コーデュロイパ ... 続きを読む
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リコーITソリューションズ株式会社 その他の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
職種によりますが、残業は多めです。派遣社員は定時で退社するのがほとんどのようでしたが、社員は遅くまで残っている印象でした。体質が古く、遅くまで残業していると「頑張ってるね ... 続きを読む
リコーITソリューションズ株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
-
投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
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投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
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投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
リコーITソリューションズ株式会社転職・中途採用面接
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:エンデベットソリューション
- 職種:プロジェクトマネージャー
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
50万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
リーダーとなるための素質を、あなたの言葉で教えてください
リーダーとなるためには、自分が今何をするべきか、そして、仲間に今何をさせるべきかを常に考えることが必要で、より仲間の特性を引き出す力が一番重要な素質だと考えています。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
リコーグループと言うブランドがあったこと。
面接準備は、リコープリンター製品を調査したり、事業所で行っている開発業務などについて詳しく調べた。
面接の回数は2回で、最終面接は役員の方々だった。
アドバイスとしては、自分の素をそのまま見せること。そうすれば、自分にあう会社に入ることができる。 -
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ITサービス
- 職種:システムエンジニア
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思った理由 転職サイトからス… 続きを読む