具体的な業務内容
採用リクルーター（RPOサービス）◆英語を活かせる◆事業立ち上げ期◆フレックス◆在宅可
【「doda」などの総合人材サービス展開企業／東証プライム上場パーソルG】
Bilingual Recruitment Solutions（BRS）は、語学力を必要とするグローバル企業の採用支援組織にてリクルーターをお任せいたします。
これまでは、人材紹介サービスがメインでしたが、語学を必要とするRPO（採用代行）のニーズの高まりを受け、新たにバイリンガルRPOサービスを立ち上げました。その初期メンバーとして一緒にサービスを立ち上げて頂ける方を募集しています。
■本ポジションの魅力：
・語学力を活かして採用のプロフェッショナルとしてのキャリアを歩めます。
・多種多様なクライアントに向けて、end-to-endでの採用のご支援が可能です。採用全体を見渡して、採用支援を行い、ご自身のスキルアップが可能
・RPO事業は立ち上げ期のため、出来上がったルーチン業務だけでなく、ツールやフローを作っていくことにも挑戦できる環境
■具体的な業務：
RPO（採用代行）プロジェクトにリクルーターとして、参加頂きます。
顧客の中途採用計画の達成の為、採用課題の抽出／課題解決を行いながら、実際の採用活動に携わって頂きます。
ポジションごとに詳細（仕事内容、採用ターゲットなど）を把握した上で、
・募集チャネル（ダイレクトソーシング、求人広告、人材紹介会社、リファラル等）の検討
・書類選考から面接、内定、入社承諾までの一連の採用活動
・採用課題の解決、採用活動全体のプランニング
等をお任せいたします。
■働く環境：
・フレックス制度（コアタイム有）や、従業員の自律的なキャリア形成を支援する副業制度など、柔軟なはたらき方が可能です。
・パーソルグループは、様々な雇用形態（パートタイム、派遣、新卒／中途採用、顧問業務委託など）の採用ツールを自社で育ててきました。採用ノウハウ豊富なパーソルだからこそ提供できるRPOサービスに携わって頂けます。
・安定した既存ビジネスがある上での新サービス立上げポジションの為、安心して新たな事に挑戦頂けます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
