具体的な業務内容
未経験歓迎【石川】機械・電気エンジニア◆教育・福利厚生・資格取得制度充実◎手に職をつけることができる
〜「これから技術の仕事で市場価値を高めたい」「教育・育成体制が充実した環境でスキルアップしたい」「スキルを上げて給与も上げたい」そんな方におすすめ/離職率1%以下/年間休日123日/残業月平均20H〜
【過去未経験者事例】
(1)飲食店スタッフ→機械メンテナンスで入社→設計補助業務を経験→機械設計エンジニアへ
(2)小売業での接客経験→ITヘルプデスクで入社→社内システムの保守・運用を経験→システム開発ポジションへ
■初回配属時のプロジェクト例:
◇産業用ロボットの試験・評価・保守業務
◇ノートPCや周辺機器の生産技術・評価・解析業務
◇自動機・省力化機械の機械設計・電気設計業務
◇車載機器や電子部品の設備保全・品質管理・最終検査
◇プラント設備の工事管理・保全補助業務
◇半導体製造装置や搬送装置のフィールドエンジニア業務 など
■実践的な研修で“ゼロから技術職”へ
国内でも希少な実機を使った研修施設を完備(クリーンルームあり)
半導体製造装置を使ったリアルな環境でのスキル習得
E-learningや集合研修など300種類以上の研修で、基礎から応用まで幅広く学べる
■キャリアアップを支える制度が充実
アカデミー制度で自分の興味に合わせて学べる(機械・電気・情報・半導体など)
資格取得祝い金制度(最大5万円+受験料)でスキルアップを応援
年齢や経験に左右されない評価制度で、頑張りがしっかり給与に反映される
■安心して働ける環境とサポート体制
有給取得率80%以上、平均残業時間20時間でワークライフバランス◎
借上げ寮制度・家賃補助・引越費用全額会社負担あり
キャリアアドバイザーや相談窓口があり、いつでもキャリアの悩みを相談できる
■そもそも技術アウトソーシング業界って:
企業や官公庁などが必要とする技術を提供する業界です。客先に「派遣」されるという表現を使うこともあるため、誤解されがちですが、いわゆる「非正規雇用で不安定な派遣社員」ではなく「専門技術が身につく安定した正社員」での雇用です。
■企業魅力
・売上規模590億/22000名規模の中核企業であり、海外展開も積極的に進めるグローバル企業
・離職率毎年1%以下/適正な評価制度/残業月20時間程度/福利厚生充実
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等