具体的な業務内容
【金融未経験歓迎】事業計画・管理会計 ※金融戦略／d払い・dカード等の金融事業強化＜KIB001＞
〜月平均残業30h／リモートスタンダード組織／フルフレックス〜
●会社としての成長領域である金融領域の戦略組織
●管理会計経験や企画職として推進してきたご経験がある方歓迎
■職務内容
◇金融領域の単年度および中期における利益計画の策定
・市場の成長および競争環境（市場における立ち位置）を踏まえた、適切な成長計画の策定
・ドコモグループ全体の方針・戦略を踏まえた計画の策定
・金融領域における各事業・サービス間の全体最適・シナジーを図った計画の策定
・利益および収入・各種KPIの実績管理・競合他社比較を通じた課題の洗い出しと要因分析
・上記分析に基づき主管組織への提言および協働による対策の検討・実施
■職務の魅力：
以下のスキル・ノウハウの習得が可能です。
・事業分析・企画力：市場動向や競合分析をもとに、事業戦略や計画を立案する力が身につきます。
・データ分析スキル：収支データやKPI・顧客動向などの数値を分析し、戦略に反映させる力が向上します。
・プロジェクトマネジメント能力：複数の関係部署と連携しながら、計画の推進や課題解決をリードする力を磨けます。
■配属先組織の特徴：
・ドコモの新たな収益の柱である金融事業において、事業の単年度および中期における持続的な成長・利益計画の達成に貢献をすること
・事業成長に必要な収入および各種KPI計画の達成、コストコントロールの実施を行っていくこと
■配属先組織の人員構成：
◇人員構成（新卒、キャリア採用含む）
担当課長2名、メンバー1名
■当社の想い：
「金融をつなごう。金融でつなごう。」を掲げるドコモの金融事業で、あなたの戦略思考と推進力を解き放ちませんか？
人・サービス・組織・パートナー・データを結ぶ結節点として、数千万のお客様に新しい価値と驚きを届ける挑戦。市場洞察×データドリブンで事業計画を描き、スピード感ある実行で新しい金融エコシステムを創る、自身の成長機会、仲間との共創がここにあります。
これからのドコモを創る意思決定の中心で、未来の「当たり前」に一緒に取り組みましょう◎
■働く環境：
・スーパーフレックス、1時間単位で有給休暇取得可能です。
・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員がリモートでも勤務可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
