• セントスタッフ株式会社

    【板橋区加賀】介護職/正社員/介護老人保健施設/駅近/昇給賞与あり/交通費支給

    【板橋区加賀】介護職/正社員/介護老人保健施設/駅近/昇給賞与あり/交通費支給

    正社員
    シフト勤務

    セントスタッフ株式会社

    • 情報更新日:2024/10/14
    • 掲載終了予定日:2024/11/30
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    \主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
    ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
    ・職員の仲が良く働きやすい
    ・前払い・週払い制度あり
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    子育てと両立しやすい職場環境です!!
    育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!

    「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!

    高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。

    【主な業務内容】
    ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
    ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
    ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
    ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
    ・居室からリビングやホールへの誘導
    ・離床介助、臥床介助
    ・ナースコールの対応
    ・介護記録の記入または入力
    ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)

    ーー【お仕事先情報】ーー
    施設形態:介護老人保健施設
    定員:200名
    開設:1997年11月

    【おすすめポイント】
    ・基本給以外に支給される各種手当が充実しておりお給料条件好待遇です。
    ・夜勤でのご勤務あり!しっかり収入を得たい方にもおすすめです。
    ・年間休日120日以上あり!休日が多いため、私生活も充実しながらご勤務を継続できるご就労環境となっています。
    ・研修制度整っており、ご入職後の不安解消に努めておられます。また、キャリアアップを目指している方にもおすすめです。

    【データで見るセントスタッフのリアル!】
    〇社員について!
    ・従業員数269名!
    ・平均年齢36.9歳!
    ・男女比率!
     男性39% 女性61%

    男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!

    〇働きやすさ!
    ・女性社員の育休取得率100%
    ・仕事定着率98%!

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      【必須資格/経験】
      ・介護福祉士資格をお持ちの方
      ・介護のご経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区

      東京都板橋区板橋区加賀1-3-1
      交通

      都営三田線 新板橋駅

      都営三田線「新板橋駅」 徒歩10分
      JR埼京線「十条駅」 徒歩11分
      JR埼京線「板橋駅」 徒歩14分

      勤務時間


      【勤務時間詳細】
      07:30~15:30 実働8時間(休憩60分)
      09:00~17:00 実働8時間(休憩60分)
      11:00~19:00 実働8時間(休憩60分)
      16:30~09:30 実働15時間(休憩120分)
      月平均残業時間:3時間

      給与

      月給210000~313000円
      月給:210,000円~313,000円
      ※一律手当を含む

      <その他>
      夜勤手当:9,500円
      早出・遅出手当:1,500円
      処遇改善手当:20,000円
      処遇改善支援手当:9,000円
      特定処遇改善手当:A32,000円、B16,000円
      時間外手当
      経験手当あり
      住宅手当:5,500円又は13,000円/月(法人規定あり)
      扶養手当:第1扶養18,000円 /第2扶養以下8,000円(法人規定あり)
      交通費支給:あり(月額100,000円まで実費支給)
      賞与:年2回(前年度実績2.90ヶ月分)
      昇給:年1回
      ※試用期間:3か月(同条件)
      ※雇用期間の定め:なし

      休日・休暇

      ・シフト制
      ・週休2日制(年間休日124日)
      ・年次有給休暇:初年度10日(半年経過時)、最大20日
      ・看護休暇
      ・介護休暇
      ・慶弔休暇
      ・産前産後休暇
      ・育児休暇

      待遇・福利厚生

      ・各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)完備
      ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
      ・制服貸与(クリーニング付き)
      ・職員食堂あり(ランチ300円~400円)
      ・施設内保育園あり(0歳児より就学まで)
      ・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
      ・定年年齢一律60歳
      ・再雇用制度あり(満65歳迄)
      ・インフルエンザワクチン接種費用無料
      ・プリセプター・プリセプティー教育制度
      ・施設内研修年間約30回開催(自由参加のものを含む)
      ・外部研修の参加費・交通費支給
      ・上位資格の取得費用補助あり

    • 求人情報

      求人の特徴

      介護CP-02

    • 企業情報

      会社情報
      セントスタッフ株式会社
    • 応募方法