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セントスタッフ株式会社
《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：認可保育園 定員：60名（0歳児：6名、1歳児：11名、2歳児：11名、3歳児：11名、4歳児：11名、5歳児：10名） 開設：2005年4月 【おすすめポイント】 ・定員60名の認可保育園です。 ・賞与年3回、4.4か月分支給！ ・手当充実！ ・職員用給食あり！1食330円で召し上がれます。 ・京成本線「青砥駅」徒歩7分。
【必須資格／経験】 ・保育士の資格をお持ちの方
正社員
東京23区
京成本線「青砥駅」徒歩7分
～ 【勤務時間詳細】 シフト制 月曜～土曜 7:00～20:15の間で実働7時間（休憩60分） ※残業月平均2時間程度
月給210150~212250円 月給：210,150円～212,250円（短大・専門～大卒：新卒） 【内訳】 基本給：183,000円～185,000円 特別手当：9,150円～9,250円（基本給の5%） キャリアアップ手当：18,000円 ※法人規定による経験加算あり 【その他の手当等】 通勤手当：上限35,000円／月 扶養手当 住宅手当 延長手当 担当業務手当（最早遅番固定担当） 役職手当 超過勤務手当 など（支給要件あり） 賞与：年3回（4.4カ月分（前年度実績、出勤係数により算定）） 昇給：年1回（3,000円程度） 雇用期間の定めなし 試用期間：6ヶ月
週休制（日曜、他） ※年間13回のみ土曜日出勤あり 祝日 夏季休暇：初年度2日、2年目4日、3年目以降6日 慶弔・リフレッシュ・生理休暇等の特別休暇あり 年末年始休暇（12月29日～1月3日） 有給休暇：初年度10日、2年目15日、以降1年ごとに1日増。最大年20日 産休・育休制度（取得率100％、復帰率100％）
社会保険完備：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 退職金制度：福祉医療機構退職共済・東京都社会福祉協議会退職共済加入 研修制度：施設・法人主催研修（園内研修・等級別研修）のほか外部団体による研修への参加を奨励しています。 職員定期健康診断実施 職員用給食あり（1食330円） インフルエンザ予防接種費用補助 被服費補助 職員親睦会費補助あり 通勤手当：上限35,000円／月 扶養手当 住宅手当 延長手当 担当業務手当（最早遅番固定担当） 役職手当 超過勤務手当 など（支給要件あり） 賞与：年3回（4.4カ月分（前年度実績、出勤係数により算定）） 昇給：年1回（3,000円程度） 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
保育CP-02
