• セントスタッフ株式会社

    【武蔵野市・特養】★有給取得率高め♪ワークライフバランスを整え働きやすい職場環境づくりを実践中★

    【武蔵野市・特養】★有給取得率高め♪ワークライフバランスを整え働きやすい職場環境づくりを実践中★

    正社員
    シフト勤務

    セントスタッフ株式会社

    • 情報更新日:2024/11/26
    • 掲載終了予定日:2024/12/31
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    \主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
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    ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
    ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
    ・職員の仲が良く働きやすい
    ・前払い・週払い制度あり
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    子育てと両立しやすい職場環境です!!
    育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!

    「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!

    【必見!おすすめポイント♪】

    ■福利厚生充実!
    会員制リゾートホテルあり★

    ■有給取得率80%♪

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    ■入所定員50名、ショートステイ定員3名の小規模な従来型特養♪

    ■地域開放型で、ボランティアや地域の方との交流を積極的に行っています★

    ■毎日レクリエーションを取り入れています♪
    年間行事も充実★

    【特別養護老人ホームとは】
    公的な施設で、入居基準は要介護度3以上となります。
    食事・入浴・排せつ介助などの身体介護、清掃・洗濯など日常的な生活支援、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを受けることができます。
    看護師は日中はおり、夜間配置の義務はないため、医療ケアを常時(夜間も)必要とする方の対応は難しく、入居が難しい場合もあります。
    入居は申し込み順ではなく、介護度以外に家族状況なども考慮して必要度が点数化され、緊急度の高い方が優先となることが多いようです。
    待機者は非常に多く、地域によっては入居まで数ヶ月~数年かかると言われています。
    特養はタイプが2種類あり、「新型」はユニット型個室となっている。「旧型」従来型個室・多床室で構成されています。
    現在新築で建てられているのは原則として「新型」となります。

    【データで見るセントスタッフのリアル!】
    〇社員について!
    ・従業員数269名!
    ・平均年齢36.9歳!
    ・男女比率!
     男性39% 女性61%

    男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!

    〇働きやすさ!
    ・女性社員の育休取得率100%
    ・仕事定着率98%!

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      ■初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      その他東京都

      東京都武蔵野市武蔵野市吉祥寺北町2-9-2
      交通

      JR中央本線(東京~塩尻) 吉祥寺駅

      ■吉祥寺駅 JR中央線
      バス下車後、徒歩5分♪

      ■武蔵関駅 西武新宿線
      バス下車後、徒歩5分♪

      勤務時間


      【勤務時間詳細】
      ①7:00~20:00のうち実働8時間
      ②18:00~翌10:00

      ①実働8時間 休憩60分
      ②実働17時間 休憩60分

      給与

      月給204688~279454円
      月給:204,688円~279,454円
      ※一律手当を含む

      <その他手当>
      深夜勤手当:37,010円~37,227円(夜勤3回の場合)
      住宅手当:10,000円
      扶養手当:2,000円~15,000円
      通勤手当
      超過勤務手当
      年末年始勤務手当
      処遇改善特別勤勉支給金


      賞与年2回(計3ヶ月)
      昇給年1回

      休日・休暇

      ■4週8休
      ■有給休暇 ※有給所得率は80%以上♪
      ■産前産後休暇
      ■育児・介護休暇

      待遇・福利厚生

      ■各種社会保険
      ■交通費支給
      ■有給休暇
      ■退職金制度
      ■会員制リゾートホテル

      ※敷地内禁煙(喫煙希望の方は別途ご相談ください)

    • 求人情報

      求人の特徴

      介護CP-02

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