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    【ツクイ三郷早稲田】デイサービス 機能訓練指導員/交通費支給/週5~6日からOK

    【ツクイ三郷早稲田】デイサービス 機能訓練指導員/交通費支給/週5~6日からOK

    新着
    正社員
    マイカー通勤可

    株式会社ツクイ

    • 情報更新日:2024/12/05
    • 掲載終了予定日:2025/01/31
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【デイサービスの機能訓練指導員】主なお仕事:お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価/集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価/スタッフやご家族への動作介助の指導/福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導


    <仕事の流れ>
    08:30~ 出社、送迎添乗
    10:00~ 身体能力、生活能力(ADL)の評価個別リハビリの実施
    11:30~ 口腔体操などの訓練プログラムの実施
    12:00~ 休憩  
    13:00~ 生活リハビリの実施や集団レクリエーションの実施  
    17:30~ 勤務終了


    ■サービス・職種の魅力
    お客様の生活場面を想定した機能訓練プログラムや、住宅環境の整備を行いながら安心して生活が行えるようお手伝いすることやお客様をサポートするご家族の介護負担や不安の軽減を行うための介助方法や、福祉用具などの調整を行うなど、多方面からゆっくり時間をかけながら支援していけることも専門職の魅力です。

    ■専任育成制度の充実
    入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。

    ■魅力的なリフレッシュ休暇
    ツクイには有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポートしています。

    ■2024年7月オープン!
    ツクイ三郷早稲田はオープニングスタッフを絶賛募集中です!オープンまでは近隣の事業所で研修や実習を行うことができるため、安心して働くことが可能です。一からの施設運営を一緒に行い、オープニングメンバーのみんなと一緒に理想の事業所を作っていきませんか?働く時期も相談可能です。

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <資格>
      理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 いずれか必須

      <経験>
      不問
      ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)


      ●雇用主
      株式会社ツクイ


      ●ご来社案内
      〒341-0018 埼玉県三郷市早稲田5-18-22

      <アクセス>
      (1)JR武蔵野線「三郷駅」より徒歩約19分
      (2)JR武蔵野線「新三郷駅」より徒歩約19分
      ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      埼玉県

      埼玉県三郷市三郷市早稲田5-18-22
      交通

      JR武蔵野線 三郷駅より徒歩約19分

      勤務時間

      08:00~18:00
      【勤務時間詳細】
      (1)08:00~18:00の間のシフト制(休憩60分)
      ※1ヶ月単位の変形労働時間制

      給与

      月給225750~277350円
      ※資格・経験等を考慮し上記給料より別途支給(特別調整手当0~60,000円)
      ※時間外勤務手当あり

      休日・休暇

      月9日休み(28日の月のみ8日休み)
      リフレッシュ休暇(1日/月)
      年間休日119日以上
      有給休暇初年度10日
      こども休暇(未就学児1名につき5日付与)

      待遇・福利厚生

      ◆社会保険完備
      ◆定期健康診断
      ◆扶養手当(配偶者…1万円/満18歳未満の子…5千円)
      ◆時間外勤務手当
      ◆資格手当
      ◆退職金(勤続年数3年以上)
      ◆昇給(年1回)
      ◆賞与(年2回 昨年度実績:~50万円)
      ※昇給・賞与は評価による。
      ◆副業可(社内規定有)
      ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生)
      ◆交通費支給(実費5万円まで)
      ◆個人年金など(従業員拠出)
      ◆キャリアパス制度
      ◆年次有給休暇
      ◆産後パパ育休制度
      ◆産前産後休業、育児休業、介護休業
      ◆公的資格取得・自己啓発支援制度
      ◆制服貸与
      ◆電子レンジ使用OK
      ◆冷蔵庫使用OK
      ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり
      ◆お弁当持参OK

    • 求人情報

      PR・職場情報

      2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます

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