• 株式会社ツクイ

    【ツクイ・サンシャイン町田東館】有料老人ホーム 生活相談員/交通費支給/バイク通勤OK

    【ツクイ・サンシャイン町田東館】有料老人ホーム 生活相談員/交通費支給/バイク通勤OK

    新着
    正社員
    マイカー通勤可

    株式会社ツクイ

    • 情報更新日:2024/12/05
    • 掲載終了予定日:2025/01/31
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【有料老人ホームの生活相談員】主なお仕事:施設の入退居に関する各種相談援助/契約書類作成/入居希望者への施設案内/お客様の状況に応じて他スタッフと連携を図り、サービス計画の調整/季節のイベントや外出プラン、クラブ活動のコーディネート業務/フロアでの介護業務・通院介助 など


    ■サービス・職種の魅力
    健康的で心豊かに暮らせるよう24時間365日、トータルケアを提供しています。趣味や趣向がお一人おひとり違うように、提供する介護サービスもお客様に寄って異なります。困った時や分からないことがあっても、チームで支援していきますので、すぐに聞ける環境があります。

    ■多彩なキャリアを描けます
    全国にさまざまな事業を展開しているツクイだからこそ、職種・キャリアにかかわらず、多様なフィールドにチャレンジできる環境をご用意しています。異なる職種・サービスにキャリアチェンジできるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジを応援します。

    ■キャリアアップを目指す!
    【一歩一歩、着実にキャリアを積める体制】未経験の方は、一般職からスタートし、スキルを積んでキャリアアップを目指すことができます。スタッフ一人ひとりがキャリアアップできるよう、役職に応じた職務内容・スキルを明確にしています。ツクイではスタッフの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。

    ■魅力的なリフレッシュ休暇
    ツクイには有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポ-トしています。

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <資格>
      介護福祉士・社会福祉士 いずれか必須

      <経験>
      不問
      ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)


      ●企業概要
      サービス内容:介護付有料老人ホーム
      雇用主:株式会社ツクイ


      ●ご来社案内
      〒194-0215 東京都町田市小山ヶ丘1-11-8

      <アクセス>
      ・京王相模原駅「多摩境」駅東口下車、徒歩約20分(約1.6km)
      ・京王相模原線「南大沢」駅、JR横浜線「相模原」駅より定期無料シャトルバス運行中
      ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      その他東京都

      東京都町田市町田市小山ケ丘1-11-8
      交通

      相模原駅・南大沢駅より無料シャトルバス運行中

      勤務時間

      08:30~17:30
      【勤務時間詳細】
      (1)08:30~17:30(休憩60分)
      ※1ヶ月単位の変形労働時間制

      給与

      月給250750~297350円
      ・時間外勤務手当あり
      ・居住支援特別手当:20,000円/月含む

      休日・休暇

      月9日休み(28日の月のみ8日休み)
      リフレッシュ休暇(1日/月)
      年間休日119日以上
      有給休暇初年度10日
      こども休暇(未就学児1名につき5日付与)

      待遇・福利厚生

      ◆社会保険完備
      ◆定期健康診断
      ◆扶養手当(配偶者…1万円/満18歳未満の子…5千円)
      ◆時間外勤務手当
      ◆資格手当
      ◆退職金(勤続年数3年以上)
      ◆昇給(年1回)
      ◆賞与(年2回 昨年度実績:~50万円)
      ※昇給・賞与は評価による。
      ◆副業可(社内規定有)
      ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生)
      ◆交通費支給(実費5万円まで)
      ◆個人年金など(従業員拠出)
      ◆キャリアパス制度
      ◆年次有給休暇
      ◆産後パパ育休制度
      ◆産前産後休業、育児休業、介護休業
      ◆公的資格取得・自己啓発支援制度
      ◆制服貸与
      ◆電子レンジ使用OK
      ◆冷蔵庫使用OK
      ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり
      ◆お弁当持参OK

    • 求人情報

      PR・職場情報

      2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます

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