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(株)ドリーム・アーツ
事業成長に資する人事制度の構築・運用を担う労務・制度担当をお任せいたします。法令遵守を前提としつつ、柔軟で先進的な制度設計を推進し、専門家と連携しながら、組織の健全な成長を支えていただきます。 【業務内容】 ■労務管理 ■人事制度設計・運用 ■専門家（社会保険労務士、弁護士、産業医）との連携 ※仕事内容の詳細は備考欄を参照ください。
正社員
東京23区、その他東京都
年収540～ 900万円
【必須】■弊社理念「協創」に共感でき、事業を理解できる方 ■「企業での労務・人事制度運用」「外部専門家との連携経験」のいずれか経験3年、もしくは労働法や社会保険制度に関する基礎知識がある方
【ポジションの魅力】 ■上場企業としてのガバナンス強化と、ベンチャー的な柔軟性の両立を目指すフェーズに携わり、高度な専門性と幅広い経験の獲得でき自身のキャリアパスの多様化と市場価値の向上を図ることが可能です。 ■制度設計から運用まで一貫して関与できる裁量の大きさを持ちながら経営層や現場と近い距離で、スピード感ある意思決定ができ仕事の面白さとやりがいを感じられます。
