キャリコネの口コミを閲覧するためには、自らの体験を「口コミ」として投稿していただくか、「キャリアシート（職務経歴）」の登録が必要になります。

「口コミ」を登録する意義

口コミを投稿することは面倒かもしれませんが、以下のような意義がありますのでぜひ検討してみてください。

1.他の求職者に役立つ情報を提供できる

自分の体験を共有することで、これから転職や就職を考えている人が企業を選ぶ際の参考になります。特に以下のような具体的な情報は他の人にとって非常に価値があります。

• 職場の雰囲気や人間関係
• 実際の働き方（残業の有無、休暇の取りやすさ）
• 職務内容や成長機会の実情

自分の経験が、他の人がより適切な職場を見つける助けになるでしょう。

2.企業の改善を促すきっかけになる

キャリコネに寄せられる建設的な意見は、企業にとって現場の声を知る重要な手段です。以下のような意見が集まることで、企業が改善に取り組む動機になることがあります。

• 具体的な問題点（例：ハラスメント、教育体制の不足）
• 社員の満足度向上につながるヒント（例：福利厚生の強化、評価制度の透明化）

結果的に、働きやすい環境づくりに貢献できる可能性があります。

3.自分の経験を客観的に整理できる

キャリコネに口コミを投稿する過程で、自分がその企業で経験したことを言語化することで以下のような効果があります。

• 良かった点や改善すべき点を整理できる
• 転職後のキャリア選択に役立つ振り返りになる

「なぜ自分はその企業を選んだのか」「何が合わなかったのか」を振り返ることで、自分の価値観やキャリア観を見直す機会にもなります。

4.求職市場全体の透明性を高める

口コミを投稿することで、企業の実態が外部に伝わりやすくなり、以下のようなメリットが生まれます。

• 不当な労働環境が明らかになることで、企業側に改善を促すプレッシャーがかかる
• 業界全体の健全化につながる

個々の体験談の積み重ねが、求職市場全体の透明性を向上させる一助となります。

5.情報の偏りを防ぐ

キャリコネでは、過去の経験の不満だけでなく、自分が体験したポジティブな側面やバランスの取れた意見を投稿することで、情報の偏りを防ぐことができます。これにより、企業についての正確な評価が形成される手助けとなります。

キャリアシート（職務経歴）を登録しよう！

キャリコネの口コミを閲覧するもうひとつの方法は、ユーザーの基本情報とキャリアシート（職務経歴）を登録することです。キャリアシートにはあなたの職務経歴や学歴、転職の希望条件（希望する年収や業界、etc）などを記入して投稿します。

キャリアシートを詳細に書けば書くほど、企業からの注目度が上がり、アプローチされやすくなります。転職活動を成功させるためにも、ぜひあなただけのキャリアシートを完成させてください。

また、キャリアシート一括登録サービスを利用すると、ここで登録したプロフィールや職務経歴を「リクナビNEXT」や「doda」などにも同時登録できます。面倒な職務経歴の入力の手間が省けますので、ぜひ活用してください。

ご利用の注意点

企業アンケートを登録するときでも、キャリアシートを登録するときでも、以下の行為はNGです。

(1)特定の企業や個人に対する誹謗・中傷

(2)空欄やコピー＆ペーストなどによる文字数の水増し

(3)虚偽と見なされる表現

キャリコネの基準に照らし合わせて不適切と判断された情報については、投稿内容の削除およびサービス登録の無効化などの対応を行うことがあります。