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新卒女性がたった2か月で"コロナ退職"を決めたワケ「社員の家族が陽性でも全員出社。狭い部屋で15人の新人研修」
新型コロナウイルスは、人の仕事さえも簡単に奪ってしまう。キャリコネニュース読者からは、
といった経験談が寄せられている。東京都の20代女性もコロナ禍における会社の対応に不信感を持ち、退職を決意した一人だ。（文：鹿賀大資）
「コロナ対策は自己防衛のみ。”社員を大切にする”という経営理念は嘘だった」
女性はこの春、IT・通信系の会社に新卒入社。緊急事態宣言の最中だった。社内には、家族にコロナの陽性反応が出た従業員がいたという。しかし会社側は、コロナ対策を掲示するだけで、出社のスタンスは崩さなかった。
会社からは辛うじて、マスクや消毒液が配られた。しかし、「マスクは緊急事態宣言の中頃、消毒液は緊急事態宣言後」の配布だったという。これら一連の会社の対応に、多くの社員が意見をぶつけた。しかし社長はワンマン経営のため、すべてを却下したという。
女性は「入社してまだ短期間ですが退職を決めました」と綴っている。
「マスクをせず大声で長話。パワハラとしか思えない」
東京都の調査会社でパート・アルバイトをする30代女性は、ボロが出まくりの職場に愛想を尽かした。会社は当初「コロナで業務が減っても補償を出す」と話していた。しかし、結局は「非正規職員に減った分の手当は出せない」と手の平を返したという。
こうした会社の対応に失望したのか、すでに辞める従業員が出始めているという。
さらに女性は、会社の実態についても明かす。
これらを踏まえ、「今の状況をモニターやクライアントが知ったら、関係者の命を守る気がない無責任な会社だ、と見放される」と危惧している。
※キャリコネニュースでは引き続き「新型コロナで退職を決意した人」や
「幽霊はいると思いますか？」に関するアンケートを募集しています。