「35歳の壁」は過去の常識　転職市場の変化と新たな可能性

2024年12月26日

かつて日本の労働市場には「35歳の壁」という言葉がありました。この言葉は、35歳を超えると転職が困難になるという固定観念を表現し、多くの人々のキャリア選択に影響を与えてきたのも事実です。 しかし、近年...

IT業界における「客先常駐」とは？その特徴と乗り切るコツ

2024年12月26日

客先常駐は、IT業界で広く採用されている働き方で、自社に所属しながらクライアント企業に常駐して業務を行う形態です。多様なスキルや知識を得る一方で、課題も多く存在します。   今回は、客先常駐...

リファラル採用のメリット・留意点と成功のポイント

2024年12月25日

採用市場が競争激化する中、各社が注目しているのが「リファラル採用」です。これは、社員が知人や友人を推薦し、候補者として採用プロセスに進める仕組みで、従来の求人手法とは異なる特性を持っています。 企業に...

「ZIP WORK」とは？短時間と専門性を掛け合わせた新しい働き方

2024年12月25日

現代の労働市場では少子化による人手不足が深刻化しており、企業が即戦力人材を確保するために苦労しています。同時に、就業経験があり高い専門性を有しながら、一時的にフルタイムでの働き方を離脱しつつ短時間勤務...

「プレミアムフライデー」を超えて　現代の新しい「早帰り」とは？

2024年12月25日

「プレミアムフライデー」は2017年に政府と経済界が推進した、働き方改革の象徴的な取り組みでした。月末の金曜日の早帰りを推奨し、ワークライフバランスの向上と経済活性化を目指しましたが、コロナ禍を経て、...

「外資越境転職」とは何か？東南アジア系企業で働くこと

2024年12月25日

グローバル化が進む世界では、日本人のキャリアの選択肢が大きく広がっています。中でも、国境を超えて外国企業で働く「外資越境転職」は、低成長下の日本で注目を集めています。 特に「東南アジア系企業」は高い経...

外資系企業への転職、企業選びの3つの視点

2024年12月25日

転職先を考える上で、外国企業が日本に拠点を置く「外資系企業」は選択肢のひとつになりえます。ただし、ひとことで「外資系」といっても違いは大きく、企業選びにはチェックポイントがあります。今回は4つの観点を...

【最新版】外資系への転職に役立つ英文レジュメの書き方

2024年12月17日

外資系企業への転職では、日本の履歴書や職務経歴書に加えて、英文レジュメの提出が求められます。英文レジュメは採用プロセスの最初のステップとして重要な役割を果たし、あなたの第一印象を決定づける重要な書類で...

外資系企業の英語面接を成功させる6つの「言葉遣い」

2024年12月17日

外資系企業の英語面接では、ただ内容が正しいだけでは十分ではありません。「言葉遣い」や「表現の仕方」によって、候補者の自信やプロフェッショナルさが評価されるためです。 日本語で一般的な曖昧な表現や過度に...

外資系コンサル企業にまつわる「5つの噂」を検証

2024年12月17日

外資系コンサル企業と聞くと、英語力や成果主義、フラットな組織文化など、独特のイメージを持つ方が多いでしょう。特に日本に拠点を持つ外資系企業には、日系企業とは異なる働き方や評価制度が存在します。 しかし...