働き方改革が進むにつれて、副業・ダブルワークを始める女性も増えてきました。収入増加やキャリアアップに役立てるためなど理由はさまざま。しかし、就業規則との兼ね合いや法律上の問題など、気を付けなければなら... 続きを読む

働く女性に向けたアドバイスとして、「ロールモデルとなる人を見つけよう」という声がしばしばあります。具体的な目指すべきお手本を定めることで、自分に足りないものや身につけるべきスキル・経験などが身につくと... 続きを読む

IT業界での人手不足が進む中、男性中心といわれてきたIT業界においても、ITエンジニア（SEやプログラマ）として働く女性が増えてきました。「手に職がつけられる」「人間関係がほどよくドライだ」といったメ... 続きを読む

働く女子にとっての問題のひとつが、「恋愛をしたいけれど、忙しくて出会いがない！」というもの。しかし、忙しいことを理由にして恋愛をあきらめたり、結婚に対して後ろ向きになったりするのはもったいないこと。出... 続きを読む

子育てがひと段落した主婦が復職したいと思っても、「仕事の勘を取り戻せるか」、「ブランクがあるのでいきなりフルタイム勤務は大丈夫だろうか？」、「今の生活に合った仕事が見つからない」などの不安を抱える方は... 続きを読む

産前・産後、その後の育児について、休業制度があることは知っていても、どれくらいの期間休めるのか、どうやって申請するのかなどあまり詳しくは知られていません。初産の場合ならば、何もかもが初めてとなるので戸... 続きを読む

「産休・育休が取りやすい」「女性管理職が活躍している」など、女性が働きやすい企業を見分けるポイントはいくつかあります。   なかでも、行政などによる認定企業を探すのは有効な手段。例えば経済産業省は「ダ... 続きを読む

転職面接で「私服で可です」「オフィスカジュアルでお越しください」などと言われたことはありませんか？　その際の服装に困ったという経験を話す女性が少なくありません。「自由に」と言われても、そこは日本の企業... 続きを読む

育児しながら働く女性社員、あるいは育休から復帰した女性社員が、本人の意図に反して昇級・昇格のコースから外れたキャリアを余儀なくされたり、仕事内容を限定されたりする事例を「マミートラック」と呼びます。近... 続きを読む

彼氏や夫が転職したいと言い出したとき、「将来に影響はしないだろうか」「収入が減るのではないか」と不安になる女性は少なくないようです。とはいえ、やはりパートナーのキャリアアップはサポートしてあげたいもの... 続きを読む