■大手メーカーや大手Sierにてシステムエンジニア業務（Webサービスの開発等）のPL・PMの役割をお任せします。業務内容は希望や能力等を考慮し決定します！具体的には下記のようなプロジェクト事例がございます！ ・生産管理システム開発　※Java、C# ・ゲーム/Webアプリ開発　※Unity、Java、C# ・AI搭載ロボット研究開発　※

■大手メーカーや大手SIerにてインフラ関連業務（ネットワーク・サーバなど）をお任せします。新拠点の立ち上げに関われるやりがいのあるポジションです！具体的には下記のようなプロジェクト事例がございます！ ・社内外のネットワークやサーバの設計構築 ・Windowsサーバー、Linuxサーバーの設計構築 ・クラウド環境でのサーバー/システム構築

■大手Sier/電機メーカー/自動車メーカー等にて組込開発の業務をお任せします。新拠点の立ち上げに関われるやりがいのあるポジションです！具体的には下記のようなプロジェクト事例がございます！ ＜組込開発案件例＞ ・家電/半導体/装置関連の組込開発 ・自動運転/ADAS関連の組込開発 ・通信/衛星関係の制御開発 ・列車走行に関わる制御システム開発

リクルートスタッフィング情報サービスの正社員としてご入社いただき、当社の契約企業でITエンジニアの業務をお任せ致します！先ず3年計画で1人前になるように育てて貰えるので未経験からでもご安心ください！ ★先ずは簡単なアシスタント業務等からスタートいただき、できる仕事の幅を徐々に増やしていただきます。エンジニアとしてできる事が増えれば給与も同時に

IT人材育成に課題を抱える法人企業（主にITエンジニアを擁する企業の人事部門）に対して、教育課題のヒアリング・分析から、課題解決に向けた研修ソリューションの提案、導入後の改善提案まで、一気通貫でご支援 いただく「IT教育コンサルタント」としてご活躍いただきます。翔泳社グループという業界知名度の高いブランドを背景に、社内教育に対して課題感の強い

主にITエンジニアを抱える企業の人事部門に対し、教育課題のヒアリング〜研修提案・導入・改善までを一貫支援。顧客の課題に寄り添い、最適な育成プランを提案するこれまでの営業経験が活かせる 「IT教育コンサルタント」をお任せいたします。翔泳社グループという業界知名度の高いブランドを背景に、社内教育に対して課題感の強いクライアントと建設的なディスカッ

「IT×教育」で企業の成長を支える提案型の仕事です。SEプラスでは、企業の人材育成やDX推進の課題をヒアリングし、研修プログラムや動画教材を企画・提案します。営業未経験でも安心の研修制度があり、「聞く力」 「考える力」を活かして企業の“学び”を支えることができます■IT企業や大手企業の情報システム部門に向け

■プロダクトやサービスの成長をデータドリブンに推進する分析業務全般を担当 ■PMや事業部門と連携し、データによる意思決定を支援 ■ユーザー行動やKPIモニタリングに基づく課題特定・仮説構築 【具体的な業務】SQLを用いたデータ抽出・加工・分析 【分析内容】ファネル分析/LTV分析/A/Bテスト設計・評価 【ツール活用】BIツールなどを用いたダ

===未経験からエンジニアに=== ◆入社後当社の研修センターにて平均2ヵ月間の研修を受けていただき、研修後はメーカーに配属されエンジニアとして就業いただきます。 【正社員採用】無期雇用派遣とは、当社の「正社員」としてお取引先企業に派遣されることです。正社員ですので派遣切り等はございません！ 【研修について】約2か月間大阪で実施。協力してオ

未経験から始められる製造・組立・検査などのものづくり業務を、大手メーカーの現場で担当します。 【正社員採用】自動車・家電・半導体などの製造現場で、部品の組立、加工、検査、装置オペレーションなどを担当します。作業はマニュアル完備で、未経験でも安心してスタート可能。配属前には研修センターでの基礎研修があり、工具の使い方から丁寧に学べます。全国に勤

人材派遣、人材紹介、総合アウトソーシング事業を展開する東証グロース上場企業の当社にて、M&A仲介業務〜FA(ファイナンシャルアドバイザリー)業務を担当します。 【業務詳細】■M&A案件の開拓、提案■企業評価、マッチング交渉■契約書案作成、条件調整■クロージング(成約)など【顧客】中小企業のオーナーの方々【ポジションの魅力】■企

■大阪府内の「木村塾」「私立中学受験SEED」のいずれかで、小・中学生を対象に授業を担当いただきます。文系科目を想定。ご経験に応じて、お任せする業務は調整させていただきます。 細かくクラスを分けておりクラス内の学力差がなく教えやすい環境です。 ◇木村塾独自のメソッド（例；笑いあり、雑談あり、質問あり）を学んで頂きながら、ホームルームの実施やコ

《主に製造業・物流業向け人材派遣の提案営業》 既存顧客へ定期訪問し、派遣スタッフの状況確認や労務管理、課題やニーズのヒアリングなどアフターフォローを実施。 営業として企業様の人材課題の解決に向き合って頂きます。新規営業はなく、既存顧客への深耕営業をお任せします。当社は今後更なる拡大を目指し、拡大後の組織の中核となる人材を必要としています。その

【既存顧客向けルート営業】人材を通じて顧客の事業伸長に貢献！尾張エリア担当として顧客のニーズヒヤリング〜人材のマッチング〜入社後フォローと一連をお任せします。 最初は無理のない顧客数をお任せする為、営業未経験でも安心です。また、ご入社後、2週間は本社でのOFFJT研修を行います。また週1回の面談等のフォロー体制も充実しております。ゆくゆくは事

理工系（機械・電気・情報系）学生と企業のマッチングに特化して人材紹介事業にて、キャリアアドバイザーとして、学生の就職活動のフォローをしていただきます！※業務の変更範囲：当社が定める業務 ■キャリア面談・ヒアリング：学生の専攻、スキル、希望職種、勤務地、将来のキャリアビジョンなどを丁寧にヒアリング。初めての就職活動に不安を抱える学生に対して、親

求職者の転職活動を一貫してサポートしていただきます。求職者一人ひとりに寄り添い、人生の転機に貢献できるやりがいの大きいお仕事です。実績次第では早期マネジメント昇格も可能です。 【業務内容】■求職者との面談（キャリアヒアリング）■求人情報の提供と提案　■履歴書・職務経歴書の添削　■面接対策（模擬面接など） ■面接日程の調整　■内定後の条件交渉　

日本語の主任教員として、以下業務をご担当いただきます。 ■日本語教育カリキュラムの企画・立案・運営 ■登録日本語教員をはじめ教員の指導・研修 ■授業（週 10〜15 単位程度）担当 ■教務会議・運営会議への参加 ■学生対応（相談・進学就労支援等）

企業の採用課題に対して、求人広告やWebコンテンツなど多彩な手法を活用し、最適な採用プランを企画・提案。OJT体制が整っており、未経験でも安心です。 法人企業から採用に関する相談を受け、doda・マイナビ・エン転職などの求人広告、採用動画、企業HPなどを組み合わせて、最適な採用プランを提案します。ニーズや理想の人物像をヒアリングし、原稿制作や

企業に代わって、採用業務の代行を担います。単なる代行ではなく、企業のパートナーとして中長期的に採用成功へ導くお仕事です。データ収集・資料作成・求人修正などは社内の専任スタッフがサポートします。 企業の人事担当者に代わり、採用実務全般を担います。 ■採用ターゲットや背景のヒアリング、求人原稿の作成 ■求職者へのスカウト送信 ■応募者の書類選考・

100園以上の施子育て支援施設を支えるために、保護者および保育士に対するマーケティング・ブランディングを担っていただきます。 ■保育施設集客：地域特性が出やすい市場において、エリア個別施策と マスアプローチとなるブランディング施策の両輪を推進していただきます。また、保育施設が自治体と密に連携しているため、顧客の入園フローが一般業界と異なる点も