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AKKODiSコンサルティング(株)

【PA】大阪<ITソリューション営業>通信キャリア業界向け

  • 従業員1,000名以上
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

大手通信キャリア会社及びグループ会社専属の本部となり、ITを中心とした専門技術、DX、AX(AI Transformation)IOWNに対して、そり提案営業・事業推進をお任せします。 【具体的な業務内容】■マーケット情報の収集・分析からターゲット選定■新規クライアント/既存ターゲットクライアントの他部署開拓■商談を通した顧客ニーズの把握/分

掲載日: 情報更新日:

  • 従業員1,000名以上
  • 奈良県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

掲載日: 情報更新日:

  • 従業員1,000名以上
  • 奈良県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

掲載日: 情報更新日:

  • 従業員1,000名以上
  • 奈良県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

掲載日: 情報更新日:

  • 従業員1,000名以上
  • 岐阜県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

掲載日: 情報更新日:

  • 従業員1,000名以上
  • 岐阜県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

掲載日: 情報更新日:

  • 従業員1,000名以上
  • 奈良県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

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  • 従業員1,000名以上
  • 岡山県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

掲載日: 情報更新日:

  • 従業員1,000名以上
  • 山口県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

掲載日: 情報更新日:

  • 従業員1,000名以上
  • 山口県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

掲載日: 情報更新日:

  • 従業員1,000名以上
  • 山口県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

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  • 従業員1,000名以上
  • 山口県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

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  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

事務領域における人材派遣営業をお任せ!新規/既存フォロー〜就業後のスタッフフォローをお任せ!(マッチング業務は別担当がフォロー)◎チームワーク重視、個々を尊重する風土◎営業間接部門のサポート体制が充実 【詳細】■担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問/電話)■企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリュー

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  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

事務領域における人材派遣営業をお任せ!新規/既存フォロー〜就業後のスタッフフォローをお任せ!(マッチング業務は別担当がフォロー)◎チームワーク重視、個々を尊重する風土◎営業間接部門のサポート体制が充実 【詳細】■担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問/電話)■企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリュー

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  • 従業員1,000名以上
  • 京都市、 その他京都府
仕事内容

事務領域における人材派遣営業をお任せ!新規/既存フォロー〜就業後のスタッフフォローをお任せ!(マッチング業務は別担当がフォロー)◎チームワーク重視、個々を尊重する風土◎営業間接部門のサポート体制が充実 【詳細】■担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問/電話)■企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリュー

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

介護領域における人材営業をお任せ!「やりがいがある」「未経験から新しい仕事ができて嬉しい」という登録スタッフからのポジティブな声や、シニア世代の就業にもつながる等、雇用創出にもつながるお仕事です! 【具体的には】 ◆新規応募者対応(電話) ◆クライアント、登録スタッフのマッチング(電話) ◆新規オーダー獲得(電話9割・訪問1割) ◆スタッフの

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

■ケアサービス事業部の事業規模拡大による人員増員です!2025年介護業界は約37万人の介護士が不足するといわれており、需要ギャップを派遣、紹介というサービスを活用し埋めていくのがミッションとなります。 【具体的には】 ◆新規応募者対応(電話) ◆クライアント、登録スタッフのマッチング(電話) ◆新規オーダー獲得(電話9割・訪問1割) ◆スタッ

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

介護領域における人材営業をお任せ!「やりがいがある」「未経験から新しい仕事ができて嬉しい」という登録スタッフからのポジティブな声や、シニア世代の就業にもつながる等、雇用創出にもつながるお仕事です! 【具体的には】 ◆新規応募者対応(電話) ◆クライアント、登録スタッフのマッチング(電話) ◆新規オーダー獲得(電話9割・訪問1割) ◆スタッフの

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

介護領域における人材営業をお任せ!「やりがいがある」「未経験から新しい仕事ができて嬉しい」という登録スタッフからのポジティブな声や、シニア世代の就業にもつながる等、雇用創出にもつながるお仕事です! 【具体的には】 ◆新規応募者対応(電話) ◆クライアント、登録スタッフのマッチング(電話) ◆新規オーダー獲得(電話9割・訪問1割) ◆スタッフの

掲載日: 情報更新日:

  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

介護領域における人材営業をお任せ!「やりがいがある」「未経験から新しい仕事ができて嬉しい」という登録スタッフからのポジティブな声や、シニア世代の就業にもつながる等、雇用創出にもつながるお仕事です! 【具体的には】 ◆新規応募者対応(電話) ◆クライアント、登録スタッフのマッチング(電話) ◆新規オーダー獲得(電話9割・訪問1割) ◆スタッフの

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