プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

■自社ブランド店（和食の和がや）で調理・接客を担当。 ■先輩社員はバイトからの昇格も多く経験豊富です！ ■夜の時間帯は居酒屋として営業中。 入社後は、スキルに応じて先輩社員の指導を受けながら経験を積んで頂けます。◎メニュー開発もお願いしたいと思います！ ■業務スケジュール（※早番と遅番のシフト制です） 11時レジ開局→ランチ営業 &

■自社ブランド店(和がや)で接客・調理を担当いただきます。 ■先輩社員はバイトからの昇格も多く経験豊富です！ ■アルバイトの採用面接、シフト管理、メンバー育成などもお任せします 入社後は店長とマンツーマンでのOJTを行い、その後先輩社員の指導を受けながら経験を積み、1年後を目途に店長を目指していただきます。 ■業務スケジュール（※早番と遅番の

★2025年8月21日までの入社でお祝い金70万円支給★接客・肉焼きを中心としたホールスタッフ（コンシェルジュ）のお仕事をお任せします。入社後1週間の研修があるので飲食業界や接客未経験の方もご安心ください。 【魅力】トップレベルのサービススキルを身に着けることが可能です。接客〜肉焼き・網交換までお客様へ上質なサービスをお届けいただきます。 【

★2025年8月21日までの入社でお祝い金70万円支給★接客・肉焼きを中心としたホールスタッフ（コンシェルジュ）のお仕事をお任せします。弊社では焼肉レストランを目指し「2時間の滞在でいかに満足してもらうか」 を重視しております。 【キャリアアップ可】現在の管理部門やSVについても入社時はホールやキッチンから入社し現場で学び、内部昇格した社員が

タニタが提案する「楽しさ」「心地よさ」といった「こころの健康づくり」をテーマにした新しいスタイルのコンセプトカフェ、タニタカフェのキッチンスタッフの募集をいたします。 ■店舗業務 ・キッチン業務全般・店舗運営業務全般（FLコスト管理含む） ※キッチンスタッフとしていますが、携わる業務にはキッチン以外の業務も含まれます。 ■本部業務 ・商品開発

■直営店・FC含め、全国に140店舗以上を構える当社の内部監査役室長候補として、上場会社としての体制強化にお力添えいただきます。ベテラン歓迎です。ご経験を活かして活躍したい方はぜひご応募ください。 【具体的な仕事内容】 ■J-SOXの内部統制監査 ※詳しくは面接で説明させていただきます。 【採用背景】今後海外進出やM＆Aなども通じて企業として

店舗の売上データを収集・分析し、全社の売上傾向や利益管理を担当していただきます。主に、Excel・Accessを駆使したデータ分析業務となります。 売上集計システムやPOSデータ分析ツールも業務内で使用しますが、入社後に覚えていただけるシステムとなりますので、未経験入社の方も安心です。また、分析結果をもとに、必要に応じて各店舗へ改善案の提出を

大阪・神戸中心に「らーめん亀王」「ISOGAMI　GYOZA　BAL」大阪黒門市場、山長商店の鰹節を使う「本町製麺所」等の店舗を運営している当社にて店舗スタッフをお任せいたします。 【キャリアアップ】10段階のキャリアアップがあり、店舗スタッフ⇒副店長⇒店長業務（売り上げ管理、スタッフ管理、採用育成等）のステップを経験した

大阪・神戸中心に「らーめん亀王」「ISOGAMI　GYOZA　BAL」大阪黒門市場、山長商店の鰹節を使う「本町製麺所」等の店舗を運営している当社にて店舗スタッフをお任せいたします。 【キャリアアップ】10段階のキャリアアップがあり、店舗スタッフ⇒副店長⇒店長業務（売り上げ管理、スタッフ管理、採用育成等）のステップを経験した

三島市にある、駿東郡清水町にあるサントムーン柿田川にある鶏肉料理専門店おんどり亭にて、店長候補を募集いたします。店長から丁寧に引継ぎを受けるため、経験が無い方も安心して業務に慣れることが可能です。 ■店舗の全体運営：・店舗運営方針の策定と実行管理　・損益分析、予算管理、収益向上策の策定と実行など ■業務管理：・発注管理　・設備機器の管理 ■接

当社のエリアマネージャーとして、担当エリア内（北関東、長野・東北の一部エリア）の13店舗を管轄し、店舗の運営力・人財力の向上に取り組んでいただきます。具体的には以下の業務をお任せ致します。 ◆店舗運営の統括・支援：店舗巡回による課題発見と改善 ◆人財育成とマネジメント：育成計画の作成、シフト、評価管理 ◆サービス・商品品質の管理：サービスレベ

入社後は、店舗にて副店長ランクからスタートして頂きます ■独自のスキルマップシートで評価基準が明確です。項目をクリアしていくことで、昇格に繋がるため、半年〜1年以内に店長へ昇格可能 【具体的には】店舗運営業務全般をお任せします。 ≪現場業務≫ホール・仕込み・麺場・スープ場・焼き場・発注とすべての営業業務◇シフト作成・売上管理・原価管理など店長