【大阪/ハイブリット勤務】経営管理（FP&A）/EPM導入コンサルタント◆PwCJapanグループ 〜事業会社やSIerからのキャリアチェンジも複数名在籍中〜 ●世界151か国約36万名のメンバーが在籍し、日本と海外の両軸でクライアントを支援しています。 ●PwCのグローバルネットワークを活用し、一気通貫で多様なコンサルティングサー

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※下記要件のいずれか ・経営管理プロセス（FP&A）に係る知見やコンサルティング経験 ・EPMシステム(Tagetik、SAP SAC、Anaplan等)に係る知見・システム導入経験

【東京/ハイブリット勤務】非財務／ESGソリューション導入コンサルタント◆PwCJapanグループ 〜事業会社やSIer出身者でキャリアチェンジをされた方も複数名在籍中〜 ●世界151か国約36万名のメンバーが在籍し、日本と海外の両軸でクライアントを支援しています。 ●PwCのグローバルネットワークを活用し、一気通貫で多様なコンサルティング

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※下記要件のいずれか ・ESG/CSRD対応における開示レポート対応ソリューション（Workiva、Tagetik ESG、STRAVISサステナビリティ他）に関する導入経験 ・統合報告書などサステナビリティ報告・開示レポーティングに関する実務・コンサルティング経験 ・サステナビリティ経営管理

【東京/ハイブリット勤務】値創造経営コンサルタント（AI ・Analytics) 〜事業会社やSIer出身者でキャリアチェンジをされた方も複数名在籍中〜 ■業務概要： 企業が「将来志向経営」を導入するためには、標準化された計画シミュレーション、AIによる需要予測、それを支えるデータ基盤、そして新しい意思決定構造への変革に向けたチェンジマネジ

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※下記要件のいずれか ・クライアントビジネスの知見、経営管理・管理会計業務プロセス（FP&A、原価管理等）に係る知見やコンサルティング経験 ・DX戦略構想やAI適用検討など企業経営へのテクノロジー適用に関するコンサルティング・導入経験 ・EPMシステム(Anaplan、SAP SAC、

【大手町】代理店推進担当　※営業職からのキャリアチェンジ歓迎／リモート可 ≪中途社員多数活躍/安定経営のソニーフィナンシャルグループ/福利厚生・就業環境◎≫ ■業務概要： 当社の代理店推進担当として、代理店推進部開拓推進課orバリューパートナー推進課の業務を担って頂ける方を募集しております。 【代理店推進部開拓推進課】 ・代理店（パートナー

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・金融機関や保険会社にて企画or営業業務のご経験がある方

【東京・丸の内/戦略グループ】全社的なバリューチェーン強化／CO２削減推進等 【経営層特命案件やカーボンニュートラル対応など、社会的意義の高いテーマに携わりながら、全社横断でスケールの大きい改革に挑戦できます。安定した基盤と柔軟な働き方を両立できる環境で、調整力や論理的思考を活かしたい方に最適です!】 ■採用背景 事業の拡大・高度化に伴い

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・設計開発、事業企画、経営企画、営業（設計との協業）いずれかのご経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・カーボンニュートラルに関する業務知識 ・ESG経営推進のご経験

【名古屋】コネクティッドサービス クオリティマネジメント担当｜リーダー候補◆ものづくりに貢献 〜トヨタ自動車の「コネクティッド戦略」に基づきエンドユーザー向けサービスを手掛ける企業／まだ世の中にないサービスや事業を生み出す〜 ■業務内容： 数百万人のトヨタ/レクサス車両ユーザーが利用する、コネクティッドサービスの事業オペレーションの運用／

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・リリース後のサービス／商品において顧客の声を拾って運用改善を行った経験 ・ユーザ視点で課題を発見し、粘り強く最適解を追求し、解決へ導く推進した経験 ・事務員の作業ではなく、自ら提案用の資料作りをした経験 ・業務フロー設計

【DTVS／在宅・フレックス可】Fintech事業推進コンサルタント ※デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社にて雇用、デロイト トーマツ ベンチャーサポート株式会社に在籍出向していただきます※ ■主な業務内容： ※経験や適性を考慮して業務範囲や調整、個別のプロジェクトアサインを想定します。 ・Fintech関連プロジェク

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・新しいことに挑戦して行くベンチャーマインドをお持ちの方 ・コンサル経験　or・新規事業経験 ・ビジネス英語 ＜語学力＞ 必要条件：英語上級 ＜語学補足＞ ビジネス英語

【DTVS／在宅・フレックス可】ミドル・レイヤー期スタートアップ支援PJマネージャー兼ハンズオン支援 ※デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社にて雇用、デロイト トーマツ ベンチャーサポート株式会社に在籍出向していただきます※ ■業務概要： 主に下記業務を担っていただきます。 （1）中央官庁・地方自治体がクライアントとなる

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・論理的思考力（課題定義力）と課題解決に向けた高い実行力をお持ちの方 ・中央官庁・地方自治体及びスタートアップとのリレーション構築やプロジェクト推進を担える方 ・スタートアップに対して経営支援を行う上で一定の専門領域・知見を有する方（新規事業開発、ファイナンス、事業戦略策

【オープンポジション】総合職〜営業力×企画力/JPXグループ/金融専門家へのキャリアパス開ける〜 【魅力的なマーケットを創造し、日本経済の成長に貢献／これまでの金融知見を活かした新たなキャリア／年休125日／平均所定外残業25h以内/専門家としてのキャリア開ける/フレックス】 ■業務概要： 当ポジションは総合職採用となります。入

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須（以下いずれか必須）： 　・事業会社や金融業界における企画・制度構築やマーケティングの経験 　・商社、証券会社などでの商品取引経験 　・コンサルティング会社での業務経験 　・国家公務員や政府系金融機関等での業務経験　 　・金融機関での機関投資家営業の経験 ■歓迎 　・伝統的な取引

【神奈川／藤沢】法規認証 技術渉外担当 ※東証プライム上場／完成車メーカー_ISZL083-084 〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー／世界150ヶ国以上へ事業展開／年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■採用背景： いすゞ自動車が積極的に推進している自動運転及びCN（交換式バッテリー車）の事業化に向け、

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・車両又は車両部品の開発設計又は実験業務についての経験 ・車両の日本国内の認証業務又は国連協定規則に関する認証業務についての経験 ■歓迎条件： ・車両又は車両部品の変更内容の把握と整理ができるスキル

【横浜】海外市場のコネクテッド推進担当 ※東証プライム上場_ISZH065 〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー／世界150ヶ国以上へ事業展開／年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■採用背景： いすゞは中期経営計画（Isuzu Transformation Growth to 2030：IX）で、2030

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・各種メーカー、又はメーカー向けシステムベンダーでのコネクテッドサービスに関する実務経験 ・コネクテッドシステム全般にかかる知識

【東京】海外営業職<新規立ち上げ>※北米メイン／賞与6ヶ月／定着率95％／英語力活かせる！ 〜米国市場の立ち上げを担う海外営業／ニッチトップ企業／完全週休2日〜 【1】海外代理店の開拓（メイン業務） 当社独自の技術で開発された自動ラップ式トイレ『ラップポン』を米国で普及させるため、以下のような“海外市場開拓&rdq

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・法人営業経験をお持ちの方 ・英語での実務コミュニケーションが可能な方（TOEIC(R)テスト不問） ■歓迎条件： ・新規市場開拓業務ご経験の方 ・海外事業の立ち上げに興味がある方 ・チームを大切にし、情報共有・提案ができる方 （海外事業部は「

経営企画※国内最大級のオンライン動画学習サービス「Schoo」／週4日在宅可 ◆◇利用者86万人を超えるtoCサービス及び契約3,000社以上の法人顧客向けサービス運営／「学び続ける」にこだわる・オンライン研修サービスを展開／売上の急拡大、かつ上場準備というエキサイティングなフェーズ◇◆ 当社では「世の中から卒業をなくす」をミッションに、

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 経営企画のご経験（3年以上） ※データ分析やM＆A、IRガバナンス推進などの経験がある方歓迎です ■歓迎条件： ・事業会社の経営企画/経営管理のご経験 ・銀行業界/証券業界での法人営業のご経験 ・コンサルティング業界での実務のご経験 　※他業界から事業会社への転身歓迎 ・M&A/アラ

【大阪市】建築施工管理のマネジメント職（部長候補）◇年休115／創業60年無借金・黒字経営 【建築施工管理技士活かせる！社長は社員全員と年に一回のヒアリングを行い、個々の要望を大切にしています！分業化で残業時間抑制】 ＼魅力ポイント／ （1）売上よりも持続可能な成長を重視しており、無理な工事の受注は行いません。そのため残業時間も抑えること

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれも ・建築施工管理のご経験がある方 ・建設業界にてマネジメントのご経験をお持ちの方

【神奈川県海老名市】経営管理（業績管理/原価管理/経理）◇富士フイルムグループ／安定性◎年休125日 〜富士フイルムGの経営管理／より経営に近いところで業務を行うことができる／年休125日／福利厚生充実〜 ■募集背景： コーポレート機能強化のための募集となります。 ■業務内容： ・全社業績管理全般 ・全社会議体運用管理 ■具体的な業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ＜スキル＞ ・課題形成力 ・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ＜経験＞ ・何らかのタスク活動をリードした経験 ■歓迎条件： <スキル＞ ・社内関係者との関係構築スキル　　　　　　　　　　　　

【天神駅から徒歩10分／支店長候補】不動産投資コンサルの新拠点立上げ／戦略立案・社員育成など ~年休120日超／フレックス可／資格手当あり／男女問わず活躍できる基盤／お客様の想像を超えた豊かさ（体験）を提供するために~　 ■担当業務： 支店の立ち上げから支店の運営をお任せします 組織戦略の策定、営業戦略立案、メンバー採用・育成・管理など支

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・新規開拓営業のご経験 ・マネジメントのご経験 ■歓迎条件：（あれば尚可） ・新規事業立ち上げのご経験 ・支店立ち上げなど市場開拓のご経験 ・宅地建物取引士、FP の資格をお持ちの方 ・不動産業界でのご経験

【新宿】M＆Aアドバイザリー《大規模案件に携われる＊国内圧倒的No1のSBCグループ》 【2024年米国NASDAQ上場／業界最大手のSBCグループ／大規模案件への挑戦可】 【はじめに】 全国に200院以上のクリニックを展開する湘南美容クリニックグループのM&A仲介子会社の設立にあたり、M&Aアドバイザリー業務の中核を担う

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・M&A仲介での就労経験2年以上 ・ソーシングの実務経験 ■歓迎要件： ・エグゼキューションの実務経験 ・医療法人M&Aの仲介経験 ・管理職経験

法務※契約書管理から業務をお任せ！◆エンタメ事業に携わりたい方へ／リモート可 ◎ゲーム事業を主軸にエンタメ領域全般への挑戦を進める同社にて是非ご経験をご活用ください！ オルトプラスでは、スマホ向けゲームアプリの開発・運営を軸とし、オンラインクレーンゲームやライブゲーミングサービスの開発、ブロックチェーンゲーム開発など、今まで培ってきた

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・企業法務の実務経験（目安3年以上） ・契約審査の経験 ・法務リスクに関する基礎知識（民法、会社法、知財、個人情報保護等）

【Ops推進室長】バック/ミドルオフィス業務改革・マネジメント担当◆国内トップクラスSaaS企業 ■ポジション概要 freeeの事業成長を裏側から支えるバックオフィスおよびミドルオフィス業務の戦略的な再構築を担う、Ops推進室長を募集します。 ミッションは、業務の安定化と効率化を通じて億単位の収益向上とコスト削減を実現することです。20名以

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※以下いずれか2つ以上の経験 ・事務業務を中心としたBPR（業務プロセス改革） の実務経験 ・システム導入またはシステム開発による業務効率化の推進経験（要件定義レベルの関与を含む） ・インシデント分析に基づき、暫定対策と恒久的なシステム解決の両面で再発防止策を設計・実行した経験 ■歓迎条件：

【部長・役員候補】IT人材サービス事業責任者※1→100億の事業立ち上げを牽引／土日祝日休み □■30,000人超のプロ人材を活用したコンサルティングサービス／急成長業界□■ ■募集背景： 当社は「プロシェアリング」という外部のプロの経験・知見を複数の企業でシェアし、経営課題を解決する新しい人材活用モデルを提供する会社です。FL

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下の条件を満たす方 ・総合／ITコンサルティング会社あるいはSES業界での5年以上の経験と3年以上のマネジメント経験 ・メンバーに対してアクションKPIをデイリーでやりきらせられるPDCA運用を行ってきた経験 ■歓迎条件： ・PM／PMOとしてプロジェクト経験が豊富な方