サービス付き高齢者向け住宅での施設長としての施設運営業務全般をお任せいたします。 ・施設スタッフへの指導やサポート(欠員対応含む) ・シフト管理 ・施設予算管理 ・入居者様・ご家族との面接 ・地域資源との連絡調整など 【勤務時間】 7:00～16:00 9:00～18:00 10:00～19:00 16:00～09:00 休憩6

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介護付有料老人ホームでの副施設長業務 ・介護職としてご利用者様への介助 等 ・施設の運営（見学対応・相談や事故の対応・多職種との連携） ・人材育成（スタッフの指導・面接対応） ・金銭管理（小口管理・備品管理） ・労務管理（シフト作成・勤怠管理） 【勤務時間】 4交代のシフト制 6:30～15:30 9:00～18:00 10:30～19:

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管理者、サ責業務及び介護業務のフォロー 【勤務時間】 早出7:00～16:00 4シフト制 日勤9:00～18:00 準遅11:00～20:00 遅出13:00～22:00 夜勤17:00～9:00 (主に日勤帯9:00～18:00にて勤務) 【休日】 月9日（2月のみ8日）

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管理者、サ責業務及び介護業務のフォロー 【勤務時間】 早出7:00～16:00 4シフト制 日勤9:00～18:00 準遅11:00～20:00 遅出13:00～22:00 夜勤17:00～9:00 (主に日勤帯9:00～18:00にて勤務) 【休日】 月9日（2月のみ8日）

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管理者、サ責業務及び介護業務のフォロー 【勤務時間】 早出7:00～16:00 4シフト制 日勤9:00～18:00 準遅11:00～20:00 遅出13:00～22:00 夜勤17:00～9:00 (主に日勤帯9:00～18:00にて勤務) 【休日】 月9日（2月のみ8日）

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当施設において、管理職業務全般をお願い致します。 ＜具体的には＞ ・施設全体のマネジメント業務 ・地域および関連機関等との連携 ・各種会議・説明会等への出席 ・職員の採用および教育 ・各種書類作成業務 ・収支管理業務 ・その他施設運営に関わる業務全般 【勤務時間】 8:30～17:30の間で実働8時間(休憩:60分) 【休日】 4週8

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・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・障がい者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 雇用期間の定めあり（6ヶ月・原則更新） 以下の期間の通り 4/1～9/30，10/1～3/31 【勤務時間】 【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:

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介護施設の運営スタッフ（施設長候補） （1）介護業務全般（身体介助・生活援助・送迎） （2）渉外業務全般 ※まずは、（1）の介護業務に従事しながら、資格取得（費用は、会社負担）や、各種研修を行います。 適性に応じ、（2）の渉外業務にも関わって頂きます｡ サービス利用者の獲得や施設内イベントの企画運営、シフト作成などの施設の運営なども行って

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法人が経営する事業所の管理者の仕事（グループホーム、小規模多機能施設、デイサービス）組織全体をマネジメントできる人材を希望します。事業所の運営に携わっていただきます。 【勤務時間】 変形1ヶ月単位 1)07:00～16:00 2)09:00～18:00 3)12:00～21:00 休憩時間60分 時間外あり月平均10時間 【休日】 週

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訪問介護のｻｰﾋﾞｽ提供責任者として、スタッフのシフトや日々の訪問の調整や書類の作成等を行って頂きます。 実際に利用者様のサービスの実施、同行もお願いします。 スタッフやその他の専門職と連携し、希望される介護サービスの提供に携わって頂きます。 ケアマネとの連携も必須。 利用者様やご家族、介護スタッフ等との調整もあります。 【勤務時間】 7

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メディカル・ケア・サービス株式会社が運営する施設のホーム長業務をお願いします。ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 【勤務時間】 【日勤】9:00

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施設運営管理全般・職員労務管理・新規入居者獲得（アプローチ～契約締結まで） 入居者および入居希望者の電話、見学対応・ご入居者の生活相談等 【勤務時間】 8:30～17:30 【休日】 月9日シフト制（2月のみ8日）

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管理者候補として、デイサービス事業所運営に携わっていただきます。管理者を支える重要なポジションで、皆さんがお持ちの経験・技術を活かし、キャリアアップを目指していただけます。 具体的には・・・ ・事業所の人員管理や収支管理の補佐、コンプライアンス遵守補佐 ・事業所内ミーティング・研修の開催　 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・ご利用

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可能な限り、ご自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、心身機能の維持回復などを目的に、医師の指示のもと訪問して相談業務やサービス提供を行います。 【勤務時間】 9:00～18:00(シフトによる) 【休日】 ４週８休

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デイサービスにおける管理職業務全般 【勤務時間】 8:30～17:30 【休日】 シフト制 月８日休み（３１日の月は９日休み）

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株式会社シノケンウェルネス 大阪支社での課長候補（管理職）業務 【勤務時間】 09時00分～18時00分(休憩 75 分) ■所定労働時間7時間45分 ※雇用元により条件が異なります。 【休日】 日曜日、 祝日、 年間休日107～115日 ■基本的に毎週日曜、祝日は定休、月8～10日のシフト制ですが、業務の都合により休日出勤してい

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グループホームでの管理者業務 契約手続き、ご家族対応、介護保険の請求や行政とのやり取り、スタッフの育成、労務管理などをお任せします。 【勤務時間】 変形(1か月単位) 9:00～17:30 休憩 60分 【休日】 月8～10休（8日休：2月、9日休：3～7・9～11月、10日休：1・8・12月） 年間休日110日

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施設内の入居者にケアプランに基づいた介護サービスを行う事業所の運営・管理・書類作成・請求業務など。 【勤務時間】 9:00～18:00(月平均173時間) ※時間外あり・・・月平均20時間 ※休憩・・・1時間 【休日】 月8～9日（シフト制）

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高齢者デイサービスにおいて、責任者として事業所運営を統括する業務を主にお任せします。 デイサービス一休池島では、介護スタッフ12名、看護師2名が常勤です。 利用者数は平均30名で、スタッフ10～12名で業務に取り組んでいます。 ◇具体的には… ・スタッフの管理、指導 ・利用者様への対応 ・デイサービスにおける業務全般　など

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施設長としての施設運営業務全般をお任せいたします。 ・施設スタッフへの指導やサポート(欠員対応含む) ・シフト管理 ・施設予算管理 ・入居者様・ご家族との面接 ・地域資源との連絡調整など 【勤務時間】 8:00～17:00 8:30～17:30 休憩60分 【休日】 月9日 希望休制度あり

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