将来、共済代理所として独立を目指して活躍していただける方の人材育成を目的とした制度です。当組合へ入社後最長5年間の研修期間を経て、研修期間中に獲得した契約をもって共済代理所として独立していただくか、 既存の共済代理所の後継者として独立していただきます。 【具体的には】 ■提携団体の会員様への自動車共済および自賠責共済の普及 ■新規契約の獲得

就労移行支援、自立訓練、就労継続支援B型・A型、グループホームの集客拡大を担う「マーケティング戦略企画室」を立ち上げます。サービス成長のキーマンとなる“マーケティング戦略マネージャー”を募集します。 ■顧客（就労移行支援利用者）ターゲティング・セグメンテーション ■Web広告（リスティング、SNS、DSP 等） ■KP

ドット365（訪問介護）の施設長として、施設の運営全般を担当していただきます。 ■施設運営の計画・実施・評価 ■スタッフの教育・指導・マネジメント ■利用者様やご家族とのコミュニケーション・ニーズ把握 ■施設の予算管理・経営戦略の策定 ■地域との連携や外部機関との調整 ■施設の安全管理や品質向上に向けた取り組み　等

ドットホーム（医療対応型障がい者グループホーム）の施設長として、施設の運営全般を担当していただきます。 ■施設運営の計画・実施・評価 ■スタッフの教育・指導・マネジメント ■利用者様やご家族とのコミュニケーション・ニーズ把握 ■施設の予算管理・経営戦略の策定 ■地域との連携や外部機関との調整 ■施設の安全管理や品質向上に向けた取り組み　等

コンサルティング業界におけるハイクラス転職支援を強みに,急成長を遂げている当社。コンサルティング業界だけでなく,新規領域でのサービスを続々と立ち上げている中,部門横断でCA職/RA職を募集します！ 【選考可能性のあるポジション】 ■マイビジョン事業部(コンサルを中心としたハイクラス転職支援) ■ビルドジョブ事業部(建設業界向け転職支援) ■ツ

急成長中の転職エージェントである当社で,リクルーティングアドバイザーとして売上最大化に向けたソリューション営業を担当いただきます。 ※新規営業はほぼなく,既存企業の深耕が中心です。 ■採用戦略コンサルティング:採用ペルソナ・訴求ポイントの助言・設定 ■候補者のアトラクト支援:内定受諾に向けたクライアントとの密な連携 ■クライアントとの信頼関係

2025年に立ち上げたITエンジニア向け転職支援事業「テックゴー」において,CAまたはRAとして活躍いただく方を募集します！ 5年以内に数十億円規模に成長させることを目指しており,実現に向けて伴走いただきます！ 【キャリアアドバイザー(CA)】■求職者様とのキャリア面談 ■求人の紹介及びマッチング ■選考対策(書類添削/面接対策) ■内定後・

2025年に立ち上げた製造業エンジニア向けの転職支援事業「メーカーズジョブ」において,初期メンバーとして活躍いただきます！ 電気/機械/化学領域のメーカーを顧客に,エンジニア職種の転職を支援しています。 【キャリアアドバイザー(CA)】■求職者様とのキャリア面談 ■求人の紹介及びマッチング ■選考対策(書類添削/面接対策) ■内定後・入社後の

会計職向けの転職支援事業「ツインプロ」における事業開発メンバーとして活躍いただきます！ 会計領域においては他領域以上に企業理解が重要であるため,両面型のエージェントとして候補者様を支援いただきます。 【キャリアアドバイザー(CA)】■求職者様とのキャリア面談 ■求人の紹介及びマッチング ■選考対策(書類添削/面接対策) ■内定後・入社後のフォ

鉄板加工のオールマイティーメーカーとして様々な鉄・ステンレスを切板〜機械加工まで行う当社にて、既存営業をお任せします。各鋼種ごとに営業担当を分けているため、集中して専門性を高められる環境です。 【顧客】建設機械・造船業界、二次加工会社 等 (現顧客：900社超) 【詳細】■入社後、半年〜1年ほどは福岡本社で従事いただきます(単身寮あり)。既存

採用コンサルティングを主軸として、採用支援やプロモーション、人材紹介、研修など多岐にわたる事業を展開する当社にて、営業・採用コンサルタントをお任せいたします！ 【具体的には】 ■弊社が用意したリストに対し、新規開拓をお任せします。（もちろんご自分でリスト作成していただいても問題ございません。） ■商談を行い、状況確認・採用課題抽出を行います。

モスバーガー田川イカリ店の店長として、店舗の運営をお任せします。１〜２年程度目安で、業務に慣れていただき、その後正式に店長として、店舗運営から売り上げ拡大のため販売戦略策定まで幅広くお任せします。 【具体的な業務】 ■レジ操作■接客■商品製造■原材料発注■店舗清掃■セイナー会議出席 ■パート・アルバイトの採用■販売戦略策定（売り方の工夫やSN

■本部にて複数店舗(19店舗)のマネジメントや企画立案業務を担当■店長クラスのマネジメントや新規施策の企画・実行など、経営視点で会社の成長をリードする重要ポジション 【具体的には】配属部署は面接時に適性を見て相談の上決定します。営業部門、サービス・修理部門、総務部門など、様々な可能性があります。店長クラスのマネジメントや、全社的な企画立案、新

【概要】東海地方の主に官公庁や自治体向けに、土木設計・積算業務の提案営業に従事いただきます。技術者との連携や顧客対応を通じて、公共インフラ整備を支援に従事いただきます。 【具体的に】営業は、官公庁や自治体のインフラ整備ニーズをヒアリングし、社内技術者（設計・測量・環境調査など）を案件に応じて提案。提案書や業務計画を作成し、予算・スケジュールに

動物医薬品や飼料の販売・提案を行っている当社にて、水産部門の営業をご担当いただきます。香川営業所への配属となります。 既存得意先への訪問で、新規飛び込み営業は一切ありません。 【具体的には】 ■魚の養殖に必要な医薬品、飼料、栄養剤、ワクチンなどの提案・販売 ■顧客（養殖業者）との信頼関係構築とアフターフォロー ■魚病や養殖環境に関する相談対応

変革の真っ只中で経営の中枢に関わる、未来の基盤を築く経営企画メンバーを募集します。経営計画・予算管理・事業戦略など経営の意思決定を支えるポジションとしての役割を担っていただきたいと考えております。 ■単年度・中期の経営計画案の策定 ■業績の予算、実績管理、等 ※今後下記業務に携わっていただく可能性もあります。 ・競合分析（数値面・戦略面） ・

■国内最大級のライバー事務所の高知支社で、当社事業の基盤となるライバーの新規獲得のための数値分析・施策立案を行っていただきます。 ライバー獲得手法には自主応募又はスカウトの2パターンがあり、入社後は主に自主応募いただいた方に向けた施策の振り返り・サポート業務を担っていただきます。ライバーに興味をもっていただき当社説明会に参加した方が、一歩目を

コメダ珈琲店の店長候補をお任せします。ご経験に応じてマネージャー候補としての業務をお任せする可能性有。接客や調理などの店舗業務からはじめ、ゆくゆくは店長候補としてスタッフ管理やシフト作成等をお任せ。 【店長候補〜マネージャー候補】店長業務及び複数店舗マネジメント業務 ◎接客◎調理◎店舗管理◎スタッフ管理(シフト作成等)◎売上管理等 《入社後の

◆当社のメンテナンス営業職をお任せいたします。 具体的には、お客様の水処理装置が、用水の水量や排水の水質・水量の変動に対し安定して稼働できるよう、点検、診断、メンテナンス、 処理フロー見直しなどの提案を行い、受注後の納品、サービス提供を通してお客様にとって最適な水処理を実現します。 また、省人化・省力化、安定操業につながる独自のソリューション

■化学工場・製紙工場・薬品工場を主とした、工場で使用する電気機器の営業をお任せします。お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、ヒアリング、提案〜発注、納期管理、納品等を行います。 【補足】■電気機器：工業用計器（温度計、圧力計、流量計、分析計 等）や計測器、産業用パソコン、コントローラ。 ■新規開拓ではなく、既存のお客様を訪問するルート